Trabajo - Empleo
he empezado hace dos semanas en un puesto de empleada en un salón de juegos. Mi horario es de 40 horas pero con dos días de descanso semanales. Empecé un día 10 y a los 5 días me dieron un día de descanso y desde ese día hasta hoy (han pasado 8 días) no he tenido un solo día de descanso. Me dijeron que iba a tener fiesta ayer y hoy pero el día anterior me dijeron que tenia que trabajar porque no tenían gente. Hoy día 23 he tenido que ir 2 horas antes para hacer recuento y a las dos horas me han hecho irme a casa. A la mañana me han dicho que me daban fiesta y a las 21:00 me han vuelto a llamar para decirme que al final no puedo tener fiesta porque vuelven a no tener gente. Y la verdad que no se cuando voy a tener un día de descanso. ¿Qué se puede hacer en estos casos? Hasta que punto es legal hacer trabajar a una persona durante tantos días seguidos avisando la noche anterior?