Harrier
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Harrier
05/02/12 19:00
Ha respondido al tema Encuesta Margrave: ¿Cuánto dinero necesitas para vivir sin trabajar, y ser feliz?
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Hola de rollo nada ,es un mundo apasionante lleno de grandes historias, sus aportaciones positivas son dignas de idealizar .Hoy en dia no existen pero se puede seguir su camino .El samurai nacìa para morir .Pero desarrollaba muchas artes aparte de la espada (tiro con arco a caballo , lectura ,pintura... " el samurai debía poseer una exquisita educación y conocimiento, y por ello el guerrero debía, en tiempos de paz, poner su fuerza al servicio de los más débiles y ser un sabio maestro para los ignorantes. Esta era la causa de que antes de ser instruidos en las artes marciales –a los quince años-, se formasen académicamente. "
Todas estas normas tienen como fin fomentar en el guerrero (por medio del entrenamiento y la disciplina): la justicia, el coraje, la humildad, el desapego material, el sentido del deber, el control de las emociones, la indiferencia al dolor, una moralidad intachable y sobre todo, la lealtad y el honor.
VIRTUDES DEL SAMURAI:
El sentido de la justicia y de la honestidad
El valor y el desprecio de la muerte
La simpatía hacia todos
La educación y el respeto a la etiqueta
La sinceridad y el respeto de la palabra dada
La lealtad absoluta hacia los superiores
La defensa del honor del nombre y del clan
Es probable que no siempre se cumplieran al pie de la letra o se piense que por llevar una espada ya se era un samurai pudiendo ser un "ronin" o un luchador mercenario sin mas pero prefiero quedarme con la parte romantica como dices jeje Saludos
Harrier
05/02/12 18:27
Ha respondido al tema Encuesta Margrave: ¿Cuánto dinero necesitas para vivir sin trabajar, y ser feliz?
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Recuerdas bien , lo he buscado para poner con exactitud la historia ,
"...Musashi se enfrentó primero con Yoshioka Seijiro, el cabeza del clan. El enfrentamiento tuvo lugar en un descampado de las afueras de la capital. Seijiro iba armado con una espada auténtica, y Musashi con una de madera. El primer ataque de Musashi lanzó a Seijiro por tierra, donde le apaleó salvajemente. A causa de la verguenza de haber sido derrotado por alguien que solo enfrentaba una espada de madera a la suya de acero, Seijiro se cortó la coleta de samurai"
"Tras este combate, Musashi permaneció en la capital. Su presencia enfureció a los Yoshiokas, ya que les recordaba la humillación inflingida al jefe del clan. El segundo de los hermanos, Denshichiro, retó a Musashi en duelo. Siguiendo una táctica premeditada, Musashi se retrasó en llegar a la cita, haciendo que su contrincante se impacientase primero, se pusiera nervioso después, y finalmente se relajase al pensar que Musashi se había asustado y no se presentaría. Cuando finalmente apareció, segundos después de comenzar el combate había roto el cráneo de Denshichiro con un solo golpe de su espada de madera."
Tanta era su perfeccionamiento que se podia permitir estos "lujos" lo que hacìa enfurecer a sus oponentes que lo consideraban una ofensa maxima . Un saludo
Harrier
05/02/12 17:49
Ha respondido al tema Encuesta Margrave: ¿Cuánto dinero necesitas para vivir sin trabajar, y ser feliz?
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Miyamoto Musashi ,el guerrero mas famoso de la època feudal de Japòn y autor de El libro de los cinco anillos "... Su tío insistió en que estudiase las artes del guerrero, y esto, unido a su desarrollo físico y su carácter violento, hizo que pronto se viese involucrado en combates. Se guarda registro de una lucha en la cual derrotó y mató a un guerrero adulto, teniendo tan solo trece años de edad. Su oponente era Arima Kigei, un experto samurái de la escuela de artes marciales Shinto. Musashi le lanzó a tierra y acabó con él golpeándole la cabeza con un palo cuando intentaba levantarse.
El siguiente combate serio acerca del que se tiene constancia ocurrió cuando Musashi tenía 16 años, y en él derrotó a Tadashima Akiyama. En la misma época abandonó su casa para comenzar un peregrinaje en el cual perfeccionó sus habilidades a través de numerosos combates, tanto en luchas individuales como en batallas. Finalmente se asentó cuando tenía 50 años, ya que consideró haber aprendido todo lo que podía aprender a base de vagabundear..."
"Durante todo este periodo de su vida, Musashi se mantuvo relativamente aparte de la sociedad, dedicándose exclusivamente a la búsqueda de iluminación a través del Camino de la Espada. Dedicado solamente a perfeccionar sus habilidades, vivió de una forma bastante precaria, vagabundeando por el país y durmiendo al raso en lo más frío del invierno, sin preocuparse de su aspecto físico, ni tomar esposa, ni dedicarse a ninguna profesión, aparte de su propio estudio ".
Musashi llegò a tener mas de 60 combates entre los 17 y 30 años, nunca siendo derrotado. Estas disputas casi siempre se coronaban con la muerte del rival. A los samuráis se les presentaban las artes militares para que se transformaran en buenos estrategas, valientes y aptos para tomar decisiones extremas rápidamente. En guerras y disputas, su actitud era serena, aún frente a la muerte.
"...Dos años antes de morir, Musashi se aisló en la caverna Reigando. Allí escribió el Go Rin No Sho, El libro de los cinco anillos o esferas, donde compiló sus conocimientos en las artes de la espada y de la estrategia. Esta obra es hoy usada por ejecutivos de grandes empresas de Japón para trazar estrategias de mercado y ética de los negocios."
Agradable lectura que os recomiendo ampliar y mas para un domingo tranquilo y lluvioso. Saludos
Harrier
03/02/12 16:56
Ha respondido al tema Encuesta Margrave: ¿Cuánto dinero necesitas para vivir sin trabajar, y ser feliz?
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Y para terminar y perdòn por el tostòn de antes ,como curiosidad ,decir que el simbolo Nike o Swoosh como es conocido ,està inspirado en una de las alas de la Diosa Victoria . La posiciòn de simbolo ,es como si un espectador estuviera sentado en la grada de una pista de atletismo y viera aparecer corriendo a toda velocidad la curva de la pista y ""volando por la recta (mismamente a Michael Jhonson "la locomotora de Towaco") Espero que se entienda la explicaciòn, hay que imaginarselo un poco...
Harrier
03/02/12 16:36
Ha respondido al tema Encuesta Margrave: ¿Cuánto dinero necesitas para vivir sin trabajar, y ser feliz?
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Hola ,la biografia del famoso Donald Trump es interesante pero no me da confianza una persona que da la mano con guantes asì que pondrè la biografia de otra persona que empezò desde abajo y mucho mas cercana a nuestra sociedad con sus productos
El Imperio Nike.
Su fundador, Philip Knight nacio el 24 de febrero de 1938 en Portland, Oregon, Estados Unidos; hijo de un abogado y publicista de un periodico. Estudio en el Cleveland High School y posteriormente a los 21 anos obtiene su grado de periodista y fue en sus epocas de colegio donde su pasion por correr se desperto. Alli fue corredor de media distancia y su mayor tiempo fue de 4:10 la milla ganando en pistas en 1957, 1958 y 1959.
Despues de graduarse en Oregon y de prestar servicio en la Reserva de la Armada, se registro en el Colegio de Negocios Stanford Graduate y en 1962 obtuvo su maestria en administracion de negocios (M.B.A.). Es en una de estas clases de negocios donde Philip Knigh desarrolla un amor por los deportes y a la vez por el mundo empresarial.
Philip Knight se dijo asi mismo “Esto es lo que realmente me gustaria hacer!”
Este es sin duda otro de los aparentes “secretos” de los millonarios que todo mundo desea saber, y aun nos preguntamos "Los millonarios como hicieron sus fortunas?". Es un "secreto" que en realidad siempre ha estado al alcance de nuestra mano y este consiste en hacer lo que a uno le gusta con amor y con pasion. Dedicarse de lleno a algo que nos llena, nos hace sumergir, nos absorbe todo el tiempo y que nos gusta! Es una de las claves para el exito y es la que la mayoria de los millonarios tiene “adherido” a su piel a su pensamiento y a su filosofia de vida. Hacen lo que les gusta con pasion y amor. Sencillo!
A partir de ahi, Philip Knight crea su plan de negocios; viaja a Onitsuka,Japon a finales de los 50 y alli hace alianzas comerciales para distribuir zapatillas para correr con una de las empresas mas grandes en ese segmento y como resultado de este viaje, nace Blue Ribbon Sports en Estados Unidos. En 1969 sus negocios le permiten dejar su trabajo en el area contable y se dedica a trabajar tiempo completo con Blue Ribbon Sports quien se convertiria su socio en Nike.
Un amigo, Jeff Johnson es quien le sugiere el nombre de Nike la cual se dedicaria a diseñar, desarrollar y comercializar calzado, vestuario, equipo, accesorios y productos en todo el mundo especialmente relacionados con el deporte.
En 1985 llega uno de los momentos clave de Nike cuando decide apostar por una promesa del baloncesto, Michael Jordan. Nike pronto se da cuenta de que Jordan es una mina de oro y comienzan a diseñar toda una línea de calzado inspirado y publicitado por Michael Jordan como las zapatillas Air Jordan o las Air Flight.
En estos años Nike también lanza uno de los eslóganes más famosos de la historia de la publicidad, que a día de hoy sigue vigente. Se trata del “Just Do it“.
Que significa Nike y de donde proviene el nombre?
El nombre proviene de la mitologia griega ( Νίκη, pronunciado [Ní kɛ ː ː], en el sentido de la Victoria), era una diosa que personifica el triunfo a traves de los tiempos de la antigua cultura griega. El equivalente romano era Victoria.
Entonces, Nike significa la diosa de la victoria , sus virtudes ,correr y volar a gran velocidad
En la actualidad Nike es considerado uno de los logos mas poderosos del mundo el cual fue diseñado por Carolyn Davidson por $35 (treinta y cinco dolares!)
El 18 de noviembre del 2004, Phil Knight renuncia a su cargo de CEO en Nikepero continua com Director de la Junta directiva de Nike cuyo simbolo en la Bolsa de Valores es NKE, y forma parte de los indices Standard & Poors 100, 500, y 1500 c0mo una de las super companias. Es decir, es una de las empresas mas grandes del mundo. Cuenta con 32.500 empleados en todo el mundo. Su fortuna ,entre las 30 de EEUU con unos 8.000 millones de dollares
Harrier
02/02/12 16:34
Ha respondido al tema Fallece la defensora de los partos en el hogar mientras daba a luz en su casa
D.e.p.
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Harrier
01/02/12 02:15
Ha respondido al tema Encuesta Margrave: ¿Cuánto dinero necesitas para vivir sin trabajar, y ser feliz?
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Pongo unas frases de alguien que sabe algo de hacer dinero tb :
“Solo trabajo con los mejores, no se trata de los mejores curriculums sino de la actitud correcta”
“Aquel que se cree que sabe todo está cerrándose puertas”
"Un pequeño esfuerzo es el mejor sustituto de las excusas"
"Los negocios son mi forma de hacer arte"
"La experiencia me enseño que las mejores inversiones son las que uno no hace"
“Nunca me ha gustado que la gente diga cosas como Fulanito ha llegado a lo más alto... Llegar a la cima implica que es hora de iniciar un nuevo proyecto. Recibirse en la Universidad no es un final, sino el comienzo de algo nuevo”.
“Confía en Dios y sé honesto contigo mismo”.
“Encuentre gente que se adapte a su estilo de hacer las cosas, y a larga tendrá muchos menos problemas con lo que lidiar”
“Mantenga la visión de la globalidad mientras atiende los detalles cotidianos”
“La gente creativa rara vez necesita ser motivada. Poseen su propia pulsión que la mantiene alejada del aburrimiento. Vive al limite y eso es precisamente lo que se necesita para tener éxito y mantenerlo”.
“Nunca garanticen personalmente nada”
“Mantenga la concentración en su negocio y en todo lo que haga”
“No importa lo bueno que sea, no importa lo bien que crea que conoce su negocio, tiene que permanecer vigente todo el tiempo. No sobrevivirá solo con la experiencia o la habilidad. Incluso los mejores cirujanos tienen que ponerse al día sino quieren perder el ritmo. No importa lo que dirija, no puede dormirse en los laureles. Trabaje para hacer que su época no se acabe nunca”
“Rodéese de gente en la que pueda confiar. Ser paranoico es bueno, pero esto no se aplica a tu propio equipo”
“Sea usted quien delimite los estándares. No espere que sus empleados trabajen mas duro que usted”
“Los ganadores ven los problemas como otra manera de probarse a si mismos. Los problemas nunca son verdaderos impedimentos y si usted no tiene ningún problema, entonces es que no tiene ningún negocio que dirigir”
“Soy accesible para mis empleados, no tenemos charlas interminables pero les doy todo lo que necesitan para hacer todo su trabajo y, además, rápidamente”
“Considere su empresa como un organismo vivo que respira, porque exactamente eso es. Esas cifras que le llegan en hojas de cálculo reflejan el estado de salud de su criatura. Elimine las células dañinas y deje florecer las buenas”
“Cuando quiero respuestas le pido a mi gente que me las den en menos de 20 palabras”
“Si no es franco y directo, esta diciendo a los 4 vientos que es una persona insegura”
“Hágase una pregunta: ¿Hay alguien que lo pueda hacer mejor que yo? Es otra manera de decir conózcase a Ud. mismo y a su competencia, si esta es mejor, Ud. necesita ofrecer algo de lo que ellos carecen”
“No tiene sentido aguantar una mala situación cuando no hay nada que hacer para mejorarlo”
“Yo nunca intento disuadir a la gente para que no se vaya. Si no quieren trabajar conmigo, yo tampoco los quiero aquí. Nunca nadie me vino con un ultimátum. La gente sabe como funciono y si no les gusta, se retiran”
“Toda nueva incorporación es una apuesta. Un historial impresionante no siempre se corresponde con un gran rendimiento. Del mismo modo el hecho de que una persona no tenga referencias no significa necesariamente que no tenga talento. Nada ayuda mas en estos casos que ser prudentes”
“Lo que yo busco en mis empleados es un sentido de la responsabilidad que vaya mas allá de la suficiencia. Algunas personas hacen lo mínimo, mientras que otras se preocupan de verdad por la organización en la que trabajan, como si fuese suya”
“Si su jefe percibe que Ud. se preocupa por el balance de la empresa lo apreciara como a ninguno”
“Si la gente tiene tiempo de ser mezquina, es señal de que no están suficientemente ocupados con su trabajo”
“No deje nunca que los títulos sean la única referencia que tenga la gente de su talento”.
“Muchas veces tenemos mas recursos de los que pensamos. A mi no me gusta que me subestimen e intento no subestimar a nadie. La gente es polifacética y es importante permitir que se exprese de manera que pueda brillar con su propia luz. Si le das la ocasión y los medios, la gente suele tener éxito, pero no olvidemos que el trabajo de un líder es ser el catalizador de ese éxito, poniéndole a la gente esa palabra en el diccionario”.
“Cada uno tiene su propio estilo a la hora de conseguir resultados. A mi me gusta adivinar en que forma se van a destacar mis empleados. Pensemos que si la gente es nuestro principal recurso, lo mejor que podemos hacer es aprender acerca de ellos. El que sea capaz de hacer esto se convertirá no solo en un buen director sino en uno genio”.
“Casi todo el mundo puede sobrevivir a la adversidad, pero si realmente se quiere conocer el carácter de un hombre, hay que otorgarle poder”.
“A mi parecer, llegar a la cima implica que es hora de iniciar, un nuevo proyecto. Todo éxito es el inicio del siguiente. Si estamos dispuestos a aprender, nos encontraremos que todo nuevo día nos ofrece algo diferente”.
“Si se dedica a algo que ama, no tardara en convertirse en un ganador”.
“Ser emprendedor no es un trabajo de grupo. Tiene que confiar en si mismo. Uno puede tener un expediente académico excelente, pero sin instinto no le será útil para llegar a la cima, y mas aun para permanecer en ella”.
“Le puedo decir que soy una persona muy cautelosa, la cual no tiene nada que ver con ser pesimista. Se trata de tener un pensamiento positivo y, al mismo tiempo, una gran dosis de realismo”.
“Todo aquel que tenga un poco de curiosidad y ambición, estará tentado, en algún momento de su carrera, a probarse en un nuevo terreno. Arriésguese, pero antes de hacerlo, investigue todo lo que pueda acerca del campo en el que se va a meter. Asegúrese de que tiene la mentalidad adecuada para el nuevo trabajo”.
“Yo no pienso en el publico como jueces inflexibles, sino como gente que tiene un interés en común concreto. Entonces pensé en cuales son los puntos de atracción y cuales podrían ser las preguntas que me harían”.
“Mi consejo es siempre el mismo: comience a pensar positivamente o terminara boicoteándose a Ud. mismo”.
“Conoce todos los detalles de tu trabajo”.
“Un líder tiene el derecho de ser batido, pero nunca de ser sorprendido”.
“Obviemos las sutilezas y ¡vayamos al grano!”
“Emocionante es una palabra aburrida para describir al negocio al que nos dedicamos”.
“Muéstreme una persona sin ego, y le mostrare a un don nadie”.
“Ubique el denominador común entre Ud. y la audiencia y de ejemplos, cuente historias y hable del tema. Se producirá una conexión inmediata”.
“Conozca tanto sus posibilidades como sus limitaciones”.
“No existen los atajos para los lugares que valen la pena”.
“A veces la mejor inversión es la que se decide no hacer”.
“El poder no está en mandar a diestro y a siniestro, sino en tener una mayor habilidad”.
“Sepa siempre qué es lo que está haciendo en todo momento, ahí se encuentra el verdadero poder”.
“Sepa lo que quiere desde un principio, pero guárdeselo para usted hasta el momento justo. Una vez que este todo sobre la mesa, tendrá todas las posibilidades para navegar hasta el puerto que quiera llegar”.
“Ofrezca siempre una porción limitada de información, para saber la opinión de la otra parte y observar su reacción. Si dice algo repentino, es posible que obtenga una respuesta reveladora”.
“Lo que quiero es gente preparada: que se tomen el tiempo necesario para hacer las cosas bien. No quiero, ni necesito, batir ningún récord de tiempo. Eso suena a desastre
"Si de todos modos hay que pensar, más vale pensar en grande"
Falta su frase favorita " you are fired! " Donald Trump
Harrier
28/01/12 23:32
Ha comentado en el artículo Cómo ser rico
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Hola ,recupero un post del Knowuthing que complementa tu articulo un saludo
¿Quién quiere ser millonario?
Supongo que todos los que entran en Rankia lo hacen porque quieren mejorar su situación financiera, y seguro que bastantes (los que todavía no lo sean) se plantean llegar a millonarios. ¿Queréis saber cómo se fabrica un millonario? El análisis estadístico de más de mil millonarios llevado a cabo en un estudio de muchos años por TJ Stanley y WD Danko nos da la respuesta.
Las características que comparten la mayor parte de los millonarios son:
1) Tienen un estilo de vida modesto; gastan menos de lo que ganan e invierten el resto
2) Son eficientes empleando los recursos: tiempo, dinero y energía
3) Dan mayor prioridad a la independencia financiera que a la posición social
4) Sus padres no les proporcionaron una asistencia financiera significativa; ellos mismos han logrado su éxito a base de su propio esfuerzo
5) Le enseñan a sus familias a ser económicamente auto suficientes
6) Se enfocan en las oportunidades que emergen del mercado, tales como suministrar productos y servicios a otros hogares afluentes
7) Escogieron una ocupación en la que podrían proporcionarse su propio empleo
El libro "El millonario de al lado" de TJ Stanley y WD Danko es una lectura interesante, que muestra que el camino más seguro para llegar a millonario pasa por el autoempleo, el ahorro y la inversión. Los millonarios que describe, que son la mayoría, son invisibles a nosotros. Jamás aparecen en revistas o programas, y llevan una vida que no les distingue de sus vecinos que tienen mucho menos. Una vida acomodada pero para nada lujosa.
Si os interesa el tema os recomiendo el libro. A continuación os pongo un resumen que circula por la web:
--------------------------
El millonario de al lado
Los sorprendentes secretos de los millonarios en Norte América
Autores: Thomas J. Stanley, William D. Danko
Te recomendamos la lectura completa de este libro como parte de tu camino hacia la libertad financiera.
Resumen general
Siempre se ha pensado que para acumular riqueza en los Estados Unidos se debe:
- Heredar de los padres o parientes exitosos.
- Obtener un título en una universidad prestigiosa.
- Ser más audaz o inteligente que los competidores.
El autor, en un estudio de más de mil millonarios en el mundo entero, encontró que las claves para construir
una gran riqueza en realidad son:
- El resultado de una ética de negocios sólida y sostenida.
- Los hábitos consistentes de ahorro a largo plazo.
- La continúa auto-disciplina de gastar menos de lo que se gana cada mes, e invertir el sobrante.
Dicho de otra forma, la disciplina fiscal, el sacrificio y el trabajo duro son las claves para acumular riqueza. En
este libro, Stanley y Danko, además de definir el perfil de los millonarios de Estados Unidos, presentan las siete
Características que tienen en común los exitosos. Cualquier persona que quiera lograr su independencia
financiera puede utilizar esta información para realinear su estilo de vida y emplear los mismos consejos para
su propio éxito.
¿Quiénes son los millonarios?
Existe mucha información errónea en el análisis de los millonarios. Para aclarar la situación, se llevó a cabo un
estudio de más de mil millonarios en los Estados Unidos, que duró 20 años, para determinar quién era la gente
exitosa y cómo habían acumulado tal riqueza.
Algunos resultados del estudio:
1) En 1996, habían $22 trillones en riqueza personal en los EEUU; casi un 50% de la misma era poseída por un
3.5% de las familias.
2) Muchas personas se enfocan en el ingreso, en vez de en la acumulación de riqueza. Una persona que tenga
altos ingresos, pero que lo gaste todo, no está acumulando riqueza, está simplemente viviendo bien. La riqueza
es lo que se acumula, no lo que se gasta.
3) Mas del 80% de los millonarios son de primera generación, acumularon su riqueza, no la heredaron.
4) Más de 25 millones de familias tienen un ingreso anual que excede los $50.000. Casi un tercio de ellos (7
millones) tienen ingresos mayores a $100.000. A pesar de esto, la mayoría de ellos viven de su salario mensual
y han acumulado poco dinero o activos.
5) De todos los hogares:
- 23% tienen fondos de retiro (IRA o KEOGH).
- 22% tienen certificados de depósito.
- 18.1% tienen bonos de ahorros de los EEUU.
- 15% tienen cuentas “money market”.
- 8.4% poseen propiedades que alquilan.
- 4.2% tienen dinero en fondos “money market”.
- 3.4% invierten en bonos corporativos o municipales.
- 2.5% poseen acciones e invierten en fondos mutuales.
La economía de hoy ofrece oportunidades ilimitadas para generar ingresos. Sin embargo, existen siete
características de personalidad y de carácter, que por lo general poseen las personas que han sido exitosas y
que han podido acumular riquezas. Estas características se describen seguidamente.
1 - Tienen un estilo de vida modesto; gastan menos de lo que ganan e invierten el resto
La mayoría de los no millonarios asumen que, ser millonario, implica tener suficiente dinero como para no
tener que preocuparse más por cuánto gastan, y así poder llevar un cierto estilo de vida. En realidad, la
mayoría de los millonarios, supervisan, y planifican cuidadosamente su gasto. Tienden a vivir modestamente;
obtienen más placer teniendo seguridad financiera, que proyectando un estilo de vida lujoso ante amigos
y socios.
La vida lujosa de los ricos y famosos atrae el interés del mercado – es por eso que muchos intentan mantener
un estilo de vida de alto consumo, al mismo tiempo que obtienen la independencia financiera. Los millonarios
más exitosos valoran el dinero, y procuran mantener un estilo de vida sin mucho lujo, que no llama la atención
en revistas o programas de televisión. Tienden a vivir en vecindarios de clase media, poco llamativos, y
sobretodo, evitan aparentar una excesiva riqueza.
En contraste, la mayoría de los que nunca llegan a acumular mucho dinero, se dedican a gastar el dinero de
mañana hoy, comprando posesiones materiales. Esa mentalidad de “gastar más de lo que se gana” lo único que
logra acumular deudas.
Un programa de acumulación de riqueza se basa en la defensa, enfocarse en presupuestos y planificación,
para asegurarse que toda la familia gaste menos de su ingreso mensual. Intente responder a las siguientes
preguntas:
1) ¿Tiene su familia un presupuesto anual por escrito?. Dicho presupuesto promueve la mentalidad de “páguese
usted primero”. Trácese como meta ahorrar e invertir el 15% de su ingreso anual, y estructure su presupuesto
en base satisfacer todas sus necesidades básicas con el remanente.
2) ¿Cuánto gasta anualmente en necesidades básicas: comida, renta, y vestido? Supervise minuciosamente lo
que gasta en cada una de estas áreas; esto lo ayudará a controlar sus gastos, y evitar que el gasto lo controle a
usted. Una vez en control, usted podrá progresivamente buscar formas de gastar menos.
3) ¿Cuáles son sus metas a corto y largo plazo? La mayoría de los millonarios tienden a estar muy centrados en
sus metas. Parecieran tener una tremenda habilidad para visualizar los beneficios que les traerá lograr estos
objetivos. Las metas no tienen que ser complicadas para que sean eficaces.
4) ¿Cuán a menudo dedica tiempo para planificar su futuro financiero? En general, los millonarios gastan más
tiempo al mes planificando su futuro financiero, que los no-millonarios. También hacen que ese tiempo sea lo
más productivo posible, utilizando la astucia y adquiriendo experticia en las áreas específicas en las que
invierten. A menudo, invierten en áreas que conocen como producto de sus profesiones.
Hay dos características notables de los millonarios:
1) La mayoría tratan de estructurar sus asuntos financieros de manera de minimizar su ingreso percibido y
maximizar el no percibido. De esta manera, minimizan la cantidad de ingresos sujetos a impuesto, el mayor
gasto que tiene la mayoría de las familias. Los millonarios perciben sólo un 7% de su capital como
ingreso cada año, es decir, sólo 7% de sus activos netos está sujeto a impuestos sobre la renta. En contraste, la
familia típica de alto ingreso y alto consumo, percibe un 90%.
2.- Cerca de un 50% de los millonarios no viven en vecindarios de alto estatus. Los que si, en su mayoría
adquirieron su propiedad después de haber alcanzado la independencia financiera, no antes. Es mucho más
fácil acumular riqueza si se vive en un área menos costosa. Si pretende acumula riqueza, nunca se comprometa
con una hipoteca que sea más del 200% de su ingreso anual percibido.
¿Cuánto dinero necesita una persona para ser clasificada como millonario?
Es muy subjetivo, ser rico tiene un significado distinto para cada persona. Sin embargo, como regla general,
use el test a continuación:
Indice = (su edad) x (ingreso familiar antes impuestos) / 10. Ahora, compare su capital con el índice, y
clasifique su posición financiera:
- Exitoso (millonario): tiene un capital de dos o más veces su índice.
- Promedio: tiene un capital cercano al índice.
- Fracaso: tiene un capital de la mitad o menos de su índice.
2) Son eficientes empleando los recursos: tiempo, dinero y energía
El estudio halló las siguientes correlaciones entre el éxito acumulando riqueza y el manejo de los recursos:
Los acumuladores de riqueza exitosos:
1) Gastan más tiempo que otras personas planificando sus finanzas. La cantidad de tiempo empleado cada
mes en planificación financiera, es directamente proporcional a la acumulación de riqueza. Mientras más
tiempo se emplee, mayor será la acumulación de dinero. Específicamente, dedican parte de su tiempo a buscar
inversiones y asesores financieros de calidad, así como atendiendo a seminarios sobre planificación de la
inversión.
2) No han realizado necesariamente altos estudios. La educación es inversamente proporcional a la
acumulación de riqueza. Es decir, un gran número de personas que nunca llegan a ser millonarios han adquirido
títulos universitarios avanzados. Esto refleja dos circunstancias: a) no es posible acumular riqueza mientras se
estudia. Mientras antes comience una persona a ganar e invertir, mayores serán sus probabilidades de amasar
fortuna; b) La sociedad espera que los profesionales exitosos (médicos, abogados, etc.) mantengan un estilo de
vida costoso, lo cual restringe su posibilidad de invertir. En general, los médicos ganan casi 4 veces el ingreso
de una familia promedio. Sin embargo, son los que menos llegan a acumular bienes y riqueza, comparado con
otros profesionales de alto ingreso. Por cada médico millonario, hay dos que son no lo son.
3) Presupuestan cuidadosamente sus gastos anuales. Existe una relación directa entre el control del gasto
familiar y la acumulación de riqueza. Cuando de acumular dinero se trata, los millonarios exitosos, tienen un
presupuesto predeterminado anual, limitando cuidadosamente su gasto a su ingreso o menos.
La planificación financiera para es una actividad familiar, en la que cada miembro debe participar. Es
imposible llegar a hacer mucho dinero sin la cooperación activa de cada miembro de la familia.
4) Emplean un mínimo de tiempo adquiriendo artículos de lujo. Como regla, el tiempo que se gasta
comprando artículos de lujo (automóviles, vestido) es inversamente proporcional al número de horas gastadas
en la planificación financiera. Los que nunca llegan a ser millonarios, gastan grandes cantidades de tiempo
buscando las mejores ofertas en bienes de lujo. Más del 50% de los millonarios estudiados jamás han gastado
más de $30.000 en un automóvil y consideraron que gastar tiempo y energía buscando los mejores precios es
improductivo. posibles de tales bienes básicos para ser improductivo. La mayoría de los acumuladores de
riquezas nunca quedan debiendo cuotas de automóviles; compran sólo lo que pueden pagar en efectivo, aunque
eso signifique comprar un auto usado.
5) Se centran en eventos que tienen bajo control. Los no millonarios tienden a preocuparse e inquietarse más
por diversos asuntos que están más allá de su control; esto aumenta sus niveles de frustración y sus
sentimientos de desesperación.
3) Dan mayor prioridad a la independencia financiera que a la posición social
En Estados Unidos, es mucho más fácil tener un alto ingreso, que acumular una gran riqueza. La mayoría de las
personas se enfocan en obtener altos ingresos. Los verdaderos millonarios se han centrado en lograrlos
también, pero después apalancan el valor de su ingreso, moderan sus gastos e invierten el resto. Se
convierten en personas centradas en la riqueza, y no en el consumo.
En Texas, se habla de cierta filosofía de personas que tienen “grandes sombreros, pero sin ganado” – gente que
exhibe todos los símbolos de la riqueza, pero cuando se les mira más de cerca, uno se da cuenta que todo está
basado en dinero prestado.
Este tipo de personas que parecieran millonarios, tienen los hábitos totalmente opuestos a los que de verdad lo
son. Muchas personas que han encontrado la independencia financiera utilizan un enfoque de “sombrero
pequeño, mucho ganado” respecto a su gasto personal, tienen hábitos moderados de consumo,
trabajan duro y tienen carreras sólidas. Sus prioridades son distintas, y no necesitan exhibir un estilo de vida de
alto consumo.
Para reforzar tales conclusiones, el estudió examinó las estrategias que usan los millonarios al comprar
vehículos:
- Un 81% de ellos compraron sus vehículos, mientras que sólo 19% los arrendaron.
- Sólo un 23.5% de los millonarios habían comprado un auto nuevo el año pasado, mientras que un 25.2% no
adquirió un auto nuevo o usado durante los últimos cuatro años.
- El costo promedio del vehículo adquirido más reciente por los millonarios fue de $24.800; la mayoría (57.7%),
autos fabricados en Estados Unidos y no de costosas marcas importadas. Un significativo 30% había gastado 4
menos de $19.500 en su última adquisición de vehículo. (En comparación, el norteamericano promedio que
compra un automóvil por primera vez paga alrededor de $21.000).
- La mayoría de millonarios que compran un automóvil nuevo, lo hacen en el distribuidor o la agencia de uno de
sus clientes (más de 20%) o en el de algún pariente o amigo cercano (cerca de un 20%).
En conclusión, pareciera que los millonarios:
1) Al adquirir un automóvil, son más sensibles al precio que la población general.
2) Invierten una porción significativamente más baja de su capital en la adquisición de automóviles, comparado
con el norteamericano promedio. Mientras más altos sus ingresos, tienen menor necesidad de adquirir autos
costosos.
3) Son más propensos a invertir su dinero en áreas que sean productivas y que impacten sus intereses de
negocios, que en símbolo de estatus como vehículos costosos.
4) Sus padres no les proporcionaron una asistencia financiera significativa; ellos mismos han logrado su
éxito a base de su propio esfuerzo
Alrededor del 66% de los millonarios que participaron en la encuesta, sólo recibieron subsidios económicos de
sus padres para educación. Algunos millonarios tratan de asegurar el bienestar económico de sus hijos,
proporcionándoles capital suficiente para que comiencen su propio negocio. El estudió reflejó que mientras
más fondos le proporcionaban los padres a sus hijos adultos, menos riqueza acumulan por su propia cuenta.
Habilidades como la disciplina financiera y la iniciativa, no se pueden transferir de una generación a otra.
Deben ser adquiridas de manera individual por la persona.
Mas del 46% de los que han logrado una estabilidad financiera, le dan anualmente al menos $15.000 al año a
sus hijos o nietos adultos. Aún así, como regla general, los beneficiados tienden a usar tales fondos para
complementar el gasto de su estilo de vida. El estudio demostró que había una correlación negativa
entre recibir fondos y acumular riquezas. Otros resultados:
- Cerca del 60% de los padres financieramente independientes le ayudan con dinero a sus hijos al comprar una
casa.
- Más del 60% ha proporcionado otros fondos financieros, frecuentemente en forma de préstamos sin intereses,
los que por lo general no requieren de re-pago.
- Los hijos de millonarios tienen más probabilidades de graduarse de médicos (casi cinco veces más) o de
abogados (cuatro veces más) que la familia promedio.
- Muchos millonarios exitosos le proporcionan fondos a sus hijos para que se inicien en el mundo de los negocios
por sí mismos.
En conclusión, podemos aprender que:
- Darle dinero a los hijos adultos tiende a promover un estilo de vida costoso, en lugar de promover el ahorro o
inversión.
- Los hijos no logran distinguir entre la riqueza que ellos mismos han generado y la que sus padres les han
dado. Por este motivo, se perciben a si mismos más productivos de lo que son en realidad – lo que a su vez
puede afectar los hábitos de consumo de las familias.
- Los hijos tienden a invertir menos su excedente y son más propensos a pedir crédito en anticipación de los
futuros fondos de sus padres.
Pareciera que en lugar de dar regalos en dinero efectivo, lo mejor que puede hacer un padre es darle a sus
hijos:
- Una buena educación
- Un buen ejemplo, un ambiente hogareño con un estilo de vida modesto.
- Rasgos buenos de personalidad, refuerzo al pensamiento y acción original, junto con un refuerzo por logros
personales.
- Algunos medios prácticos para premiar el liderazgo y la aceptación de independencia personal.
Ser pobre no es un requisito para la riqueza y la futura independencia financiera. Tener padres ricos tampoco
es una garantía para el éxito. Afortunadamente, muchos hijos de padres millonarios resultan ser exitosos en
acumular riqueza. Basados en el estudio, parece que esto resulta de los hábitos implantados por los padres de
vivir frugalmente, disciplina financiera e independencia. 5
5) Le enseñan a sus familias a ser económicamente auto suficientes
La realidad final de la vida es la muerte; la planificación de la herencia c obra más importancia cuando se trata
de grandes cantidades de dinero. Esta área de la planificación financiera tiene ciertas trampas potenciales, y
debe ser enfocada cuidadosa y completamente, con la ayuda de asesores profesionales.
Si darle dinero a los hijos o miembros de la familia no es necesariamente útil para su éxito, ¿cómo deberían
entonces tratarse la repartición de la herencia? Mas aún ¿cómo debería distribuirse la riqueza cuando hay varios
hijos que tomar en cuenta?
Muchos millonarios piensan que si tienen cuatro hijos, cada uno debe obtener 25% de la herencia. Por supuesto,
es mucho más complejo que eso, puesto que los hijos crecen y cada uno desarrolla situaciones económicas
diferentes. Es entonces cuando los padres enfrentan decisiones difíciles, puede que un hijo u otro
merezca una porción mayor, debido a situaciones financieras ajenas a su voluntad. Las posibilidades son
ilimitadas.
Los millonarios que participaron en el estudio, dieron estas ideas acerca de cómo ellos manejan la distribución
de la riqueza de una generación a otra:
1) Los padres son más propensos a proveer mayor cantidad de las herencias a sus hijas. Esta es la forma que
tienen para equilibrar la posible desventaja económica que existe entre los ingresos de las mujeres respecto al
de los hombres.
2) Los padres tienden más a dejarle mayores sumas de dinero a las hijas que son amas de casas, o a hijos que
están desempleados, en comparación con aquellos que tienen una carrera profesional productiva y han logrado
una estabilidad económica por sus propios medios.
3) Los padres que dejan dinero a sus hijas, tienden a establecer separación de bienes cuando éstas se casan.
4) La mayoría de los millonarios no gastan mucho tiempo hablando acerca de cómo recibirán sus hijos la
herencia. En cambio, se centran en darles una buena crianza, que sean felices, independientes y productivos.
De otra forma, sus hijos se centrarán más en consumir que en producir.
5) La mayoría de los millonarios en el estudio, escogieron uno o más asesores de su confianza, expertos en la
materia (abogados o contadores) para que administren sus herencias junto con los hijos. Así, las decisiones
tomadas pueden ser controladas por la experiencia de alguien acostumbrado a manejar grandes cantidades de
dinero.
6) Muchas de las futuras herencias de los millonarios, están estructuradas según la fase específicas de la vida –
educación, inicio de un negocio, nacimiento de un nieto, etc.
7) Muchos de los afluentes estructuran sus herencias para darles las sumas de dinero a sus hijos una vez que
hayan llegado a la madurez, a la edad de los 30 o los 40 años. Así, sus hijos ya tienen una base de vida, y el
dinero no se convertirá en una mayor influencia en su estilo de vida.
Basados en estas ideas, se deben seguir los siguientes consejos:
1) Los padres no deberían decirle a sus hijos que poseen una gran fortuna – esto sólo alienta un estilo de vida
materialista. Es mejor que aprendan que la riqueza es el resultado del trabajo productivo y del gasto
restringido.
2) Deje que sus hijos decidan lo que quieren estudiar como profesión, y cómo desean vivir sus vidas, antes de
que tengan acceso al dinero de herencia.
3) Jamás haga promesas al aire, acerca de la distribución de herencias luego de su muerte – estos comentarios
pueden generar conflictos y sentimientos de culpa entre herederos.
4) El único motivo para dar dinero a sus hijos, debería ser el amor que usted pueda sentir por ellos. Nunca lo
haga como un intento de trascender y dirigir sus vidas después de su muerte.
5) Jamás otorgue dinero para impactar desproporcionadamente sobre las decisiones de la familia de sus hijos.
Recuerde que al crecer tienen su propia vida, incluyendo la escogencia del estilo de vida que desean llevar.
6) No intente competir con la próxima generación empleando la frase comparativa, muy utilizada: “cuando yo
tenía tu edad...”. Respete el hecho de que las motivaciones de ellos puede que no estén centradas en la
acumulación de riqueza. Trate, en cambio, de construir su autoestima.
7) Acepte el hecho de que sus hijos son diferentes entre sí, y entienda que estas diferencias existirán sin
importar lo que usted haga. Con obsequios en dinero no logrará compensar las diferencias. 6
8) Enséñele a sus hijos que el logro de objetivos valederos es mucho más importante que el consumismo.
Enfóquese más en su personalidad que en los símbolos de éxito.
9) Enséñele a sus hijos, mediante el ejemplo, que el dinero es sólo un medio para lograr un fin y no un fin en sí
mismo.
6) Se enfocan en las oportunidades que emergen del mercado, tales como suministrar productos
y servicios a otros hogares afluentes
El número creciente de familias con gran riqueza acumulada representa una oportunidad de mercado
emergente significativa, y los padres inteligentes están dirigiendo a sus hijos hacia campos profesionales que se
beneficiarán más que otros de este crecimiento.
Los grandes acumuladores de fortuna representan una oportunidad de mercado significativa, especialmente
para aquellos que proveen productos y servicios relevantes. Considere estas estadísticas:
- En 1996 habían 3.5 millones de familias con activos netos iguales o superiores a $1.
- Entre 1996 y el 2005, los activos netos totales de las familias norteamericanas se pronostica que crecerá en
más de 20%.
- Entre 1996 y el 2005, se estima que un trillón de dólares será transferido de padres a hijos en forma de dinero
efectivo, artículos coleccionables, bienes y raíces, pagos de deudas y acciones.
- Para el año 2005, habrán 5.6 millones de familias en EEUU con una riqueza que exceda el millón de dólares.
Los negocios y profesiones mejores posicionadas para aprovechar el tamaño de este mercado emergente son:
1) Abogados que se especialicen en asuntos hereditarios (estate law) y que proporcionen servicios como
ejecutores y administradores.
2) Abogados que se especialicen en leyes de impuestos y que puedan dar asistencia para minimizar la carga
impositiva a aquellos que han acumulado riqueza.
3) Abogados de inmigración, ya que muchos de los millonarios de otros países buscan la ciudadanía americana.
4) Especialistas en el cuidado médico y dental: dentistas, cirujanos plásticos, quiroprácticos, psiquiatras, etc.
Muchos de estos gastos serán asumidos por abuelos muy afluentes.
5) Proveedores de servicios de negocios profesionales, como profesionales de avalúo, subastadores y empresas
de bienes raíces. Serán de gran demanda para aquellos que deseen vender activos heredados, colecciones, etc.
6) Operadores de escuelas privadas y especializadas. Los abuelos usualmente se encargan de las cuentas de sus
nietos relacionadas con la educación.
7) Contadores especializados en planificación de impuestos y contabilidad de impuestos sucesorales,
especialmente aquellos contadores que se vuelven consejeros profesionales genuinamente confiables para los
pudientes.
8) Especialistas en vivienda – agentes de bienes raíces, desarrolladores, renovadores y proveedores de servicios
conexos. La vivienda es un gasto frecuente para los padres y abuelos adinerados.
9) Administradores de fondos filántropos.
10) Agentes de viajes orientados a familias y planificadores de paquetes vacacionales.
Los diez primeros estados que se pronostican para el año 2007 - en términos del número de hogares con capital
superior al millón de dólares - serán:
California 773.213
New York 431.607
Texas 365.034
Florida 289.231
Illinois 283.231
New Jersey 258.917
Pennsylvania 238.010
Michigan 202.929
Ohio 197.554
Virginia 171.516 7
7) Escogieron una ocupación en la que podrían proporcionarse su propio empleo
Las probabilidades de acumular riqueza son mucho más altas para los emprendedores y otros profesionales que
se autoemplean, que para otros campos ocupacionales. Por esto, para tener éxito acumulando riquezas,
ubíquese en uno de esos campos y oriente a sus hijos hacia ellos.
Las preguntas más frecuentes que se han hecho acerca del estudio son:
¿Quién es financieramente independiente en EEUU?
De las familias afluentes norteamericanas:
- 55% son dueños de sus negocios o profesionales independientes.
- 20% están retirados.
Cerca del 18% de los hogares son dirigidos por propietarios de negocios o profesionales independientes, que son
un 400% más propenso a ser millonarios que aquellos que son empleados.
¿Qué tipo de negocios poseen los millonarios?
No existe una industria en la cual predominen. El carácter y personalidad de la persona es lo que importa.
Estar dentro de una industria muy rentable no es relevante. El talento, la disciplina y el valor lo son.
¿Qué le aconsejan la mayoría de los millonarios a sus hijos que estudien como carrera?
La mayoría los alienta a tener su propio negocio o a ser profesionales independientes: médicos, contadores,
ingenieros, dentistas o arquitectos. Muy pocos (menos del 20%) le entregan su negocio a sus hijos, ya que
entienden que las probabilidades de éxito son bajas.
Las ventajas de ser un profesional que se pueda auto-emplear:
1) Las habilidades son “portátiles” y pueden aplicarse en cualquier lugar.
2.- Los ingresos netos de los profesionales son mayores que los del promedio.
3.- Los padres tienen recursos para pagar su educación.
La regla general en el estudio parece ser que muchos millonarios de primera generación alcanzaron la
independencia financiera con su propio negocio; posteriormente, orientaron a sus hijos hacia las profesiones
independientes, y no hacia negocios propios.
La mayoría de los exitosos comprende que las circunstancias podrían haber estado contra ellos, o incluso que la
suerte puede haber estado involucrada en su éxito.
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Ahora a practicar lo aprendido. Para dentro de diez años os quiero a todos millonarios.
http://www.rankia.com/foros/bolsa/temas/656795-quien-quiere-ser-millonario
Harrier
23/01/12 05:21
Ha respondido al tema CAIXA; Pagarés AL 4,5% a 1 año
Y alguien puede explicarme la diferencia de un DEPOSITO AL 4% y un pagarè al 4% en un banco - se supone - solvente como es el Banco Popular? Gracias saludos
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