Mrmzn
07/02/11 13:04
Ha respondido al tema ¿Adecuación salarios-productividad?
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Estoy a favor de que se ligen no sólo salarios con productividad, sino que sean salarios variables ligados a la productividad... pero si los trabajadores dan ese paso, los empresarios deberían dar otro más allá y efectivamente subir el salario de los empleados conforme suba la productividad de la empresa...
Si queremos ser competitivos entiendo como lógico que si la productividad de una empresa se incrementa en un 10%, el salario se incremente algo menos a fin de recuperar la perdida de competitivad actual... pero ese algo menos en un subida del 10% en productividad, sería moverse en un rango del 5% al 8% de salario... haciendo números grandes y redondos...
Igual que siempre que he sido partidario de operar con salarios variables, si el trabajador cumple los objetivos marcados, aumentando lógicamente la productividad, la subida salarial que debe notar el trabajador debe ser significativa...
Por lo demás, tampoco estaría mal que se regulase de alguna manera ese tipo de usos de los coches, dietas... en las empresas, y los salarios de algunos empresarios mileuristas con BMW's de 50.000 €...
Al final de la película todo esto es todo un problema de confianza mutua entre empresarios y trabajador, nadie se fia de nadie...
S2