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Hace algún tiempo puse un post sobre la situación de Air Comet, (cuando aún no había quebrado, pero ya se intuía el final). Intentaba explicar que la caída del poder adquisitivo de los trabajadores, era un cocktail venenoso para las empresas, y en particular las más vulnerables son aquellas que se dedican a ofrecer productos y servicios elásticos, o aquellos sobre los que las personas tienen cierta capacidad de reacción. Difícilmente se puede entender que la gente viaje cuando con sueldos congelados, se incrementa el precio de todos los bienes básicos, (alimentación, energía, vivienda, costes financieros). Por tanto el mercado que queda para las empresas que se muevan en el campo del turismo es cada vez menor. En este sentido, aunque existiese una gestión adecuada, el desastre está servido.

Sin viajeros, Air Comet y las aerolíneas en general no tienen opción de sobrevivir, y no habrá viajeros en una situación en la que se presionan los sueldos hacía abajo y los precios de los bienes básicos hacía arriba.

Una vez consumado el desastre, escribí un post en el que exponía la oportunidad que para los empresarios suponía lo ocurrido con Air Comet. Creo que ese momento era oportuno para la reflexión, y desde luego ver caer al representante de los empresarios, tenía que hacer reflexionar a los empresarios sobre la verdadera situación. Siendo grave el que los empresarios, los gobiernos y las autoridades no hayan visto venir el desastre, me parece mucho más lamentable el que no se aprenda con dicha situación. El propio Díaz Ferrán ha hablado de que con Air Comet, tenía un billete de lotería que le ha tocado.

Desde luego, no puedo decir que la reacción me sorprenda; aunque en el fondo esperaba que algo cambiase. Estamos en un país en el que cuando las cosas van bien, los políticos, empresarios, bancos, escuelas de negocios y expertos se apuntan el merito, ya que las cosas van bien gracias a sus políticas, decisiones, negocios y chorradas varias de gurús. Sin embargo, cuando las cosas van mal y de hecho se comprueba que la bondad anterior fue en gran parte ficticia, la culpa es de la sociedad, de los trabajadores o de la santísima trinidad, reencarnada en esta ocasión en forma de trágico número de la lotería.

El caso es que dicha esquizofrenia sirve para continuar defendiendo las mismas recetas que en años pasados, esperando de alguna forma que salga distinto, para después sorprendernos de los sucesivos derrumbes. De esta forma, ahora comenzamos con las noticias de Marsans, (también de Díaz Ferrán), que supongo que adivinarán como acabará. Sigue la caída libre de los clientes y así no hay empresa que sobreviva.

Y en estas estamos, cuando de repente sale a la palestra Adolfo Domínguez despachándose a gusto en una charla en la que ha soltado de repente todas y cada una de las sentencias que se vienen repitiendo con inusitada frecuencia. Despido libre, fuera la administración, no entiende las bajas de los empleados… En fin, el pack completo. El argumento es simple: “El empleado debe ganarse todos los días el sueldo ya que la incertidumbre nos mantiene vivos”.

Jesús Banegas, vicepresidente de la CEOE y presidente de la patronal tecnológica, unos días después repite claramente el mensaje, poniendo el acento en que lo importante es “bajar los sueldos”.

El problema es que no acabo de ver la coherencia en estas declaraciones, por ningún lado, ya que por ejemplo mientras Adolfo Domínguez habla de su alergia a la administración pública, en sus cuentas anuales, (página 32 del informe financiero disponible en el apartado de consulta de registros oficiales de la página www.cnmv.es), constan subvenciones a fondo perdido al capital por valor de 1.563.651 euros, constan préstamos en condiciones ventajosas por valor de 1.660.845 del ministerio de industria, (página 35 del informe) y subvenciones a la explotación por importe de 390.483 euros, (página 4). Teniendo en cuenta que los pagos de impuestos sobre sociedades que debe asumir ascienden a 1.212.465 euros, (página 37), lo cierto es que no sé de que se queja en sus relaciones con las administraciones públicas.

Desde luego el tono y el respeto de estas declaraciones dejan mucho que desear, lo cual no creo que deba ser algo baladí cuando se sorprende del hecho de que se queje de que las familias cenan fuera de casa dos veces a la semana, y carga contra los trabajadores de esta forma. Este señor, tendría que moderar el tono cuando habla de lo que a la postre son sus clientes.

El caso de las tecnológicas no deja de ser por otra parte llamativo, al ser un sector que nace de una inversión pública masiva, que se ha traspasado a manos privadas, y que cuenta con una amplia protección en España, que permite que literalmente las tecnológicas puedan hacer lo que les den la gana y nos faciliten los peores servicios a los mayores precios. No parece demasiado inteligente tampoco disparar así contra los clientes, aunque debemos entender que en este caso la situación es ligeramente distinta, ya que la situación en las tecnológicas es de auténtico poder en el mercado, aunque al final se olviden de desarrollar tecnologías, que es un autentico engorro.

No voy a hablar de la justicia, no voy a hablar desde luego de lo absurdo de las medidas, (al final ya he puesto porque son absurdas en su día), y desde luego voy a tratar de obviar lo de “corrupción pequeña pero generalizada” entre los trabajadores, entre cuyas frases hay “un montón de pícaros”.

Al final de todo, no es que las declaraciones del modisto sean un despropósito, ni que sean absurdas, ni desde luego que a mi juicio, estén completamente equivocadas, es que además no tienen un atisbo de inteligencia.

Lo que no soy capaz es el nivel de miopía que determinadas personas de la clase empresarial muestran. ¿Pero no ve el modisto, que realmente lo que está haciendo es que sus clientes empeoren?, ¿no se entera que entre la caída del poder adquisitivo y la caída de la confianza, las ventas de Adolfo Domínguez, S.A. han caído un 10%?.

Habla de la incertidumbre necesaria en los trabajadores; y luego ¿resulta que nos sorprendemos de la confianza de los consumidores?. Vamos a ver si nos aclaramos, mal vamos intentando dar confianza a los mercados, (consumidores y empresas), si la primera premisa es que no tengan confianza.

Pero es que con todos estos absurdos, lo más irracional de todo es que están poniendo el manual de los beneficios de la competencia. Todos sabemos que la competencia fomenta la innovación, la productividad y la mejora. ¡pero es la competencia entre los distintos ofertantes en cada mercado!. Dicho de otra forma, lo que el modisto dice es en síntesis correcto, pero es la receta que desde todos lados se recomienda ¡para las empresas!. Por supuesto, son estas las que además cobran los beneficios de los riesgos asumidos, (en la teoría, claro), porque aquí resulta que todo el mundo cae, salvo los empresarios.

En este sentido, no tiene ningún sentido que desde empresas del sector textil, se trate de limitar las importaciones a otros países como China. Por supuesto, ni que decir que el presidente de una asociación de las tecnológicas, parece que es un chiste que venga a hablar de algo parecido a competencia, y menos en un sector que tiene rasgos oligopolísticos por todos los poros.

Juro que no entiendo que los empresarios se pasen el día pidiendo reformas liberalizadoras, medidas que incrementen la productividad y no sé cuantas cosas bonitas, cuando la triste realidad es que la productividad depende tanto de las inversiones que realicen las empresas como de los trabajadores, (¿Cuándo Fernando Alonso no ganaba con Renault cual era el problema?). Y jamás entenderé como desde una asociación de empresas se vienen a dar lecciones de competencia, (cuando en realidad pocas cosas se me ocurren menos competitivas que una asociación constituida para defender intereses comunes).

No puedo entender si estas declaraciones, absurdos o argumentos torturados para defender lo de siempre, son fruto de un morro increíble o son simplemente producto de una miopía alarmante. Pero sin embargo, jamás entenderé que de los impuestos de la sociedad salgan las subvenciones que se le han dado a Adolfo Domínguez, S.A. ya que la sociedad, (a través de los políticos que actúan en su nombre), pueden plantearse invertir en aquellas empresas que van a devolver algo a la sociedad, y salvo quiebro espectacular, no parece muy lógico que se destinen los impuestos de los trabajadores, para recibir a cambio unas recetas que son desde luego un atraso más que evidente y sobre todo en el caso más que evidente de que lo pida una empresa que necesita clientes.

Y en definitiva, y dado que nadie parece pedir reformas a las empresas, lo cierto es que las recomendaciones que ha dado el modisto parecen muy apropiadas para el mundo empresarial. Y cuando deje de percibir dinero del estado, hablamos. Por supuesto, en el momento en que sea más fácil darse de baja del ADSL, y conseguir que el ordenador de la tecnológica de turno te arregle la incidencia que tengas, que despedir a una persona, tendremos que plantearnos no pedir una reforma empresarial.

Ya que a lo mejor alguien tenía que decirles a estos señores, que si algún mercado está liberalizado es el del trabajo; mientras que las empresas se han dedicado a todo menos a competir y tener ese miedo del que hablan.

Por supuesto, más preguntas que quedan abiertas son, por ejemplo, las siguientes: ¿Para esto me piden a mi, y a los que son como yo sacrificios?. ¿luego se sorprenden de que tengan mala imagen?, ¿es normal que Adolfo Domínguez afirme que Amancio Ortega no es un modisto sino un comerciante?, ¿tiene alguna idea este señor de las necesidades, inquietudes y preocupaciones de la sociedad?, ¿plantean algún sacrificio propio ya que parece ser que los beneficios de los sacrificios de los demás si serán suyos?, ¿negociaría Vd. con una empresa que le pida sacrificios a cambio de nada?.

Y entiéndame, lo malo no es que suelte estas declaraciones. Lo peor es que probablemente se las crea.



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  1. #40
    Anonimo
    25/02/10 02:13

    4 millones de empresarios....esto no es un problema, no ,,,,el problema es de donde saldran otros nuevos 4 millones de empresarios para crear empleo...a no ser que querais un sistema en siberia plantando todos coles...

  2. #39
    Anonimo
    25/02/10 02:12

    Debes hablar de profeores en la publica,porque en la concertada y privada hacen exactamente 45 dias. los otros dias hacen cursos, hacen la preparacion del siguiente curso, las planificaciones,tutorias, venden libros, y sin cooperativas hacen tareas administrativas, contables, gestiones varias...y si hacen 45 dias es porque cuando llegan a casa tambien se dedican a corregir examenes, a preparar clases, etc...

  3. #38
    Anonimo
    25/02/10 00:41

    Anónimo 00:44

    Estoy de acuerdo en todo lo que has dicho menos en la comparación que has hecho con los profesores. Curiosamante en mi familia hay dos profesores y viven de p... madre, mejor que los políticos. Tres meses de vacaciones al año por su cara bonita, con jornada continua y encima ganando sueldazos.
    ¿Qué tienen que aguantar niñatos? Anda y no me jodas..., y el bombero tiene que jugarse la vida apagando fuegos, y el carpintero corre el peligro de perder los dedos, y el currante en la agricultura trabaja en unas condiciones deplorables y muchas veces está expuesto a pesticidas que son malos para la salud, y así un largo etcétera. Todos los trabajos tienen sus cosas buenas y sus cosas malas, pero si seguimos por ahí mal vamos con las comparaciones.
    ¿Y qué quieres que te diga?, si los profesores no tuvieran que aguantar niñatos entonces su trabajo no sería de p...madre sería la OSTIA con mayúsculas.

    Pese a todo, estamos de acuerdo en todo lo demás: para mi los funcionarios que más trabajan son precisamente el personal médico. De esos ni hablo porque tengo que reconocer que sí que trabajan y mucho.
    Al igual que tú, tampoco me dan ninguna pena los empresarios. Que se jodan todos y cada uno. Ya está bien que encima se piensen que nos hacen un favor dándonos trabajo. El favor en todo caso es mutuo y sin nuestro trabajo y nuestro consumo (vía sueldos), su empresa no puede funcionar. Tan simple y tan difícil que lo entienda de una vez.
    Tenemos 4 millones de parados, cuando vea quebrar 4 millones de empresarios quizás me lo piense de nuevo.

  4. #37
    Anonimo
    15/02/10 17:29

    Anonimo 00:44

    De primeras decir que soy lo que llamarian funcionario, estoy trabajando en un hospital publico, por fin estoy fijo, despues de 12 años con el mismo contrato y haber pasado varias oposiciones, etc.
    ¿que los funcionarios vivimos de maravilla?, diselo a los profesores que tienen que aguantar a niñatos imbeciles que se creen dioses, porque sus papis les sobrepotegen incluso pegando a quien le ose decir nada a su pequeñin.
    Tambien puedes decirselo a algun@s compañer@s, que tienen que estar trabajando con varios discos vertebrales reventados por tener que mover animales de bellota de 130 ó 140 kilos, y no pueden coger ni una misera baja laboral.
    ¿por que la gente quiere ser funcionario?, la respuesta es sencilla, porque en la privada te pagan una mierda, trabajas como un cabron y te echan a la calle cuando se les cruza un cable, o porque no quieras ser su lameculos.
    Por cierto, hablar de que los pobres empresarios se estan yendo al cuerno no me produce el mas minimo llanto, estan saliendo millones de las empresas hacia los empresarios para luego pedir subvenciones o recortes en los sueldos de los empleados, eso si no las cierran, como ya ha ocurrido con algunas.
    Otra cosa, cuando se hicieron los contratos basura, los empresarios SOLO tenian a la gente 6 meses, salvo en casos de irte a vivir a la empresa o lamerle el culo al jefe, ¿cosecuencia? la mayoria tenian el pensamiento de "curro los 15 primeros dias y despues que les den mucho y apretado"
    En cuanto a lo que nos ha traido aqui, si a cualquier con dos dedos de frente, el gobierno le da tanto dinero como al impresentable de Adolfo Dominguez, creo que tambien podria montar una buena empresa, o varias, creo que incluso yo podria.
    Una cosa es la macroeconomia, de la que se me pueden escapar muchos conceptos, y otra la de los hogares, y esa es mas sencilla, si no hay dinero no gasto.
    Y si no gastan los españolitos, ya pueden hacer lo que quieran los politicos y los empresarios, que hasta que no tengan trabajo, no gastaran mas alla de lo que les llegue el sueldo.

    ¿Que lo que he dicho es simplista?, bueno, yo no tengo los estudios del portavoz de la CEOE, pero tampoco he hundido una empresa, ni estoy por hundir otra que es rentable.

  5. #36
    Anonimo
    15/02/10 03:09

    Ultimo anónimo,

    Ya veo que eres funcionario. Aquí el único que vive bien eres tu. Sigue con tus bromas y a vivir del cuento que son dos días ;-)

  6. #35
    Anonimo
    12/02/10 23:49

    Anonimo 00:44

    Lo debes estar pasando muy mal pensando haya tantas personas que se rien de ti y sintiendo insultada tu aguda inteligencia por los razonamientos de los demas. Deseo que te recuperes y que puedas llevar una vida mas fructifera.

  7. #34
    Anonimo
    12/02/10 01:44

    Para la defensora de los funcionarios:

    Tenemos más de 4 millones parados, ¿me puedes decir cuántos funcionarios han despedido en esta crisis?
    Estoy de acuerco con algún comentario hecho aquí: en época de crisis deben ser despedidos igual que en la empresa privada. Por más historias que cuentes son unos privilegiados y llevan mucho tiempo riéndose de todos nosotros.
    ¿Por qué todo el mundo quiere ser funcionario?
    Ojo, ni siquiera digo que no trabajen, solamente aclaro que tienen unas condiciones de trabajo escandalosas en comparación con la empresa privada. Vamos, que están de lujo, aunque te moleste que te lo digan y eso lo sabe todo el mundo, incluida tú.
    Y si tan mal está el tema del sueldo con los funcionarios y no te lo han subido como deberían, deja tu plaza y vete a la empresa privada, a ver qué te parece.
    Y por favor, no insultes nuestra inteligencia

  8. #33
    Anonimo
    12/02/10 01:04

    Jerm, soy el anónimo de la agricultura. Por alusiones te respondo:

    Te entendí perfectamente la primera vez, pero espero que me disculpes si te digo que la manera como lo has explicado ahora, nada tiene que ver con la de antes. Estoy cansado (no de ti, sino hablo en general) de esta frase que se decía habitualmente no hace demasiado tiempo por personas que al parecer se creían muy sabias: “ hay cierto tipo de trabajos que lo españoles no quieren hacer y bla,bla,bla“…y la inmediata conclusión es que los españoles se habían acostumbrado a lo bueno. Se han hecho unos "comodones". Entre esos trabajos estaban por supuesto la agricultura y la hostelería.

    Por supuesto es mi opinión, pero creo que lo has insinuado claramente en tu primer comentario (con otras palabras pero en el fondo se trataba de eso). Te transcribo: “Tenemos que quitarnos los anillos” o “cuando preguntas a alguien , te decían que era que los españoles no querían trabajar en fin de semana , o con los horarios de hostelería”. Cosas así ya las he escuchado antes en otros foros.
    Te juro que estoy hasta los webs de este tipo de comentarios, que encima se convierten en una especie de verdad revelada por los estudiosos del libro gordo de Petete del mercado laboral español ¿pero qué anillos ni que ocho cuartos? Aparte de ser una obviedad es completamente errónea la conclusión final y la frase de los anillos desafortunada. Pues claro que no queríamos esas condiciones y menos si no tenías la necesidad imperiosa de hacerlo.
    Como te dije, y creo que en eso estamos de acuerdo, los españoles sencillamente no hacían cierto tipo de trabajos porque podían irse a la construcción donde las condiciones eran infinitamente mejores, y no sólo por el sueldo.

    ¡¡¡Bien por los currantes nacionales!!!, que han hecho lo que cualquier hijo de vecino haría, incluidos los latinoamericanos de los bares de Madrid que comentabas (si hubieran podido). Entonces quizás el problema no ha sido de los españoles, que en este caso lo han hecho bien, sino de algunos empresarios que no podían competir con la euforia inmobiliaria. Si hay que criticar a alguien supongo que sería más apropiado “que los tiros fueran por ahí”.
    Y finalmente, otro cosa en la que estamos de acuerdo, ahora que las cosas están tan mal mucha gente hará lo que sea por ganarse un sueldo, eso incluye volver al campo o a la hostelería, suponiendo que haya trabajo. Como tú dices “trabajar donde se pueda , por el sueldo que se pueda”, pero sin quitarse ni ponerse anillos porque nunca los hemos llevado, ¿me entiendes ahora?

    En lo que no estoy de acuerdo contigo de último comentario es que tú propones las mismas recetas que nos han llevado a una crisis tras otra. Por lo menos en este blog tratan de aportar ideas nuevas.

  9. #32
    Anonimo
    12/02/10 00:11

    Disculpame, Yo mismo, te adjudique el comentario anterior por lo de (i.t.a.). Me alegra mucho que sepas montar una empresa, pero de verdad la has creado? como fué tú experiencia? fué "terrible" aplicando tús teorias? cuenta, cuenta.. Claro, en eso coincido, que el empresario reparta y reparta bien, pero no es menos cierto, que los empleados ganan siempre más o menos, pero cuando realmente no ganan nunca, es cuando no tienen trabajo??, la mejor medida contra el desempleo es que exista trabajo, lo demás son brindis al sol.
    Como que el problema nos es individual, pero que dices? acaso cuando Pescanova monta y crea en Portugal? no es una decisión individual? Quien perdió los puestos de trabajo, la Xunta? o el currante gallego y la riqueza tambien?
    Lo de los salarios te lo aclaro bien Jerm, si acaso añadirte que llevo 35 años de empresa, subiendo los salarios todos los años incluido este.
    No me valen los ejemplos de la Construcción (O es que ahora hay que ir Harvard para saber que eso estaba condenado) inclusive algunas o muchas Cias, no entran en la propia definición de empresa, son simples contratistas de dinero publico (donde está el riesgo?).

  10. Top 100
    #31
    11/02/10 22:33

    Peritaje en lugo???

    pues ni peritaje... ni mucho de lugo.

    por cierto. y para tu información, sé lo que es montar una empresa, y no solo en la teoría, ¿vale?

    ¿menosprecio?. hombre, vamos a ver, Por decirlo claramente, y por si no se entiende en la solucion que he propuesto: necesitamos empresarios como el comer. pero los necesitamos de una forma.. que creen, que repartan y que entren en un juego de crear para todos. Dicho de otra forma, que busquen la forma de ganar y que ganen los empleados, (como con mi idea pasa), no los que quieren ganar a costa de...

    Y lo de la teoría es exactamente lo que he dicho. El problema no es el monta tu la empresa... porque el problema no es individual.

    verás... si yo subo los salarios y el resto no, me arruino.
    si el resto suben los salarios y yo no, me forro.

    El problema es que se pide que todos los salarios de España bajen, sin darnos cuenta, que en la cuenta de pyg esa tan bonita... resulta que se baja un piquito la cuenta 630. Pero a la vez todos y cada uno de los clientes estan sin un duro y luego nos extrañamos de que no se venda. ¿entiendes el matiz?

    Y respecto a los errores... vamos a ver.. todos pagamos por nuestros errores, pero desde luego unos los intentamos rectificar y evitar que se sigan cometiendo. Otros no...

    hay mucha gente ahora desesperada por errores que han cometido otros. Asi de claro.

    Y como pragmático hombre de empresa, que debes ser, deberías decir claramente, exactamente que ha cambiado en las peticiones de las empresas desde 2002 a hoy.

    Coge la hemeroteca, y sea cual sea se pide exactamente lo mismo, y se sigue el mismo rumbo.

    Ya me dirás si es practico seguir por este camino o nos vamos a plantear algun dia, algun error en serio... Por que lo de decir.. nos hemos equivocado en lo del ladrillo, pero pedir que se salve la construccion no parece una rectificacion en toda regla...

    nos hemos equivocado en la contencion salarial, pero pedirla,.. no puede ser una buena medida.. y asi hasta en lo que se quiera que se equivocó la patronal. (que no tengo claro en que fue porque aqui no reconocio nadie nada, salvo vaguedades, que no son precisamente algo "de empresa").

    Y lo de las teorías... pues lo repito.. no se puede despreciarlas, como se han despreciado, echarles la culpa de lo que pasa y seguir como si nada. Esto no es normal.

  11. #30
    Anonimo
    11/02/10 22:08

    Vamos a ver, Yo mismo, voy hacer un juicio de valor a sabiendas que al no conocerte puedo meter la pata hasta las orejas... pero me anima, que si has obtenido tú peritaje en Lugo, hasta es posible que dos buenos amigos mios te impartieran clase y sobre todo uno de ellos tiene la cabeza superamueblada. Dicho esto yo te veo con un perfil teorico intelectual que es legible, mientras yo expongo un perfil mas de hombre de empresa, sin olvidar que el intelectual y el empresario han solido vivir en el menosprecio mutuo, un menosprecio que tiene su origen en dos viejos complejos que tambien afectan a ambos y que se caraterizan por su afán excluyente: Porque ¿por qué no va a haber intelectuales capaces de generar trabajo, además de ideas, y empresarios dispuestos a pensar? ¿Quien ha dicho que en nuestro tiempo podamos permitirnos el lujo de despreciar las capacidades de nadie? Vamos al comentario..
    Tú dices...verás yo creo que reflejas un problema muy claramente....? dinos cual?..porque esto me suena a "cosas" como la culpa es siempre del otro o de los otros...? (que por cierto parece que esto está de moda, sobre todo para quien se lo crea..?). Yo digo...Crea una empresa y verás como la teoria vale menos...Tú dices...esta frase esconde algo dramático...para nada, pura realidad de hoy, de ayer y de mañana...donde está el dramatismo que tú le atribuyes gratuitamente...? yo no intento decir que se elimine totalmente la teoria, te digo que comprobarias que esta vale menos, o lo que es lo mismo, que hay otras muchas razones, aspectos y factores, igual o más importantes a la hora de tomar las decisiones....pero en todo caso, lo tienes fácil, Tú monta la empresa y aplicale a la misma toda la teoria intelectual que tú esbozas...y despues en vez de "terrible" será lo que sea...pero yo quiero verlo? como muy bien creo que te intentaba decir Jerm, las cosas son como son y nuestro Juan Eugenio de H.... decia que antes de echar a correr mirar si podeis andar?
    Claro que los empresarios cometen errores, acaso alguien dijo lo contrario, la diferencia estriba en que esos "errores" los pagan en s/cta. de explotación, o con la quiebra de la empresa, y algunos inclusive con su patrimonio personal, mientras que esos otros que toman decisiones(y que tú aludes muy bien) lo hacen con polvora del rey y gratuitamente(paga el pueblo llano) que es lo que nos toca ahora, dicho sea de paso.
    Saludos Gallego

  12. Top 100
    #29
    11/02/10 19:26

    Jerm

    es que he propuesto, (y te he puesto varias veces el link), que las subidas de sueldos de los proximos tres años las paguemos los trabajadores dejando de inyectar dinero a todo dios sin condiciones, y concediendo subvenciones a fondo perdido a las empresas para que eso sirva para subir el sueldo a los empleados en tres años...

    o sea... una empresa se compromete a pagar 100 a sus trabajadores en los proximos tres años de SUBIDA.. pues se le da ese dinero ahora...

    tienen liquidez ahora, clientes en el futuro y todos podremos pagar la factura del gasto publico.

    Es asi de simple....

    y luego equilibrar los mercados para que tiren a competencia perfecta.

    No es mas complicado.

    lo de las culpas, pues mira, no es por buscar culpables, es por poner las cosas claras para luego tirar para adelante.

  13. #28
    Anonimo
    11/02/10 19:06

    Yo mismo....
    Creo que ya he hablado demasiado, que parece que sea yo el anfitrión del post. Aunque para terminar, querría comentar un par de cosas.

    Si después de todos los rollos que me he tirado, no he conseguido hacerte ver que subir los sueldos cuando estás perdiendo dinero, o en riesgo de cerrar, no es solo una locura, sino que es imposible, entonces admito mi derrota.

    Después, el tema de la culpa, y tal y tal. Yo no creo en la mala suerte cósmica de tener unos políticos o unos dirigentes muy malos y que nos han llevado por el mal camino. Pienso que los políticos y dirigentes son un reflejo más o menos fiel de lo que hay debajo: nosotros.
    Nuestros políticos son demagogos, vacíos, cortoplacistas y miopes.
    Tristemente, un reflejo de nosotros mismos, o al menos de una buena parte de nuestra población. Es triste pero creo que cierto. Cualquier otra explicación es ilógica. ¿Por qué una población inteligente y culta elegiría a un charlatán vendehumo como presidente? No tendría mucho sentido. Quizá lo lógico será pensar que una parte importante de nuestra población se identifica de alguna manera con ese personaje.

    Con este rollo quiero decir que no vale de nada maldecir nuestra suerte, o echar la culpa a nadie. Es, además de inútil, contraproducente, porque nos inmoviliza para acometer lo que de verdad nos va a ayudar.
    Tú hablas de que todos estamos buscando soluciones. Te aseguro que yo soy el primero, por la cuenta que me trae. Y la solución no va a llegar a corto plazo por montar industrias de alto valor añadido. Eso está muy bien, pero necesita tiempo, inversión y una base que por ahora tristemente no tenemos. Debemos primero trabajar como lo que somos, un país industrialmente subdesarrollado, y a partir de ahí construir una base industrial que se pueda considerar realmente de alto valor añadido.

    Quizá otras personas con ideas más brillantes puedan dar mejores soluciones, pero yo, a día de hoy, y viendo lo que veo en la calle, no encuentro otra salida.

    Saludos.

  14. Top 100
    #27
    11/02/10 13:04

    Jerm

    los sueldos publicos han subido una salvajada segun un estudio realmente esquizofrenico del banco de España... Ya puse hace tiempo este post...

    https://www.rankia.com/blog/nuevasreglaseconomia/2009/10/los-salarios-publicos-segun-el-banco-de.html

    Es curioso como tratamos de hacer informes y datos de alli y allá, para tratar de justificar las subidas de sueldos...

    ¿no sería más fácil mirar las nominas y comparar con los años anteriores?. ¿presupuestos del estado?, ¿ley de presupuestos año a año donde constan las subidas?.

    Lo cierto es que hay mucha demagogia al respecto...

    Por poner un ejemplo. Podemos hacer un informe estadistico que demuestre que tu nomina ha subido un 10% todos los años... pero lo triste del caso es que si tu nomina era de 1.000 en el 2001 y hoy es de 1.100... pues lo cierto, es que has subido 100, por mucho estudio que se haga.

  15. #26
    Anonimo
    11/02/10 12:57

    Para la anónima funcionaria :

    Me acabo de repasar todo lo que he escrito, y no veo dónde menosprecio a los funcionarios, o digo que son vagos o algo de eso.
    La única mención que he hecho es cuando he dicho que la Administración Pública debería adaptarse al estado de la economía, y si se recauda menos, deberían también gastar menos. Y si eso implicaba despedir a gente, pues se debería hacer, exactamente como en la empresa privada.
    Lo he dicho y lo mantengo, y creo que no es ningún insulto a los funcionarios. Es una adaptación necesaria a la realidad económica.

    También he dicho que el sueldo de los funcionarios ha crecido en los últimos veinte años por encima del IPC, cosa que leí en unas estadísticas pero no lo localizo. Si esto es falso, con gusto lo rectificaré. Pero creo que subieron bastante más que el IPC.

    Y aparte de eso no he mencionado nada más de lo público, y aunque tengo algunos familiares funcionarios, prefiero no hablar de cosas que no sé , como trienios, sexenios y demás asuntos que no trato y sobre las que poco puedo aportar.
    Así es que , si me puedes aclarar la presunta afrenta, lo agradecería.

    Saludos.

  16. Top 100
    #25
    11/02/10 12:49

    Por cierto

    Por puro sentido comun...

    La cosa está mal. Algo habrá que cambiar...

    Ni una sola receta distinta desde hace años,...¡no es cambio!...

    y por cierto,... ¡pedir contencion salarial para crecer es lo mismo que pedir contencion salarial para no caer!. Es decir, cambia la excusa y no la medida.

  17. Top 100
    #24
    11/02/10 12:47

    Jerm.

    Sólo una pequeña precisión.

    Por lo que a mi respecta, (y supongo que no soy el único), estamos intentando ver las formas de cambiar esta situación; te lo puedes creer o no, pero lo cierto es que desde hace tiempo tengo la sensación de que esto es insostenible, (mucho antes de 2007). Pero siempre creí que esto iba a cambiar, porque los de "arriba", (entiendase los que deciden), se iban a enterar. ¡el caso es que no!... y repito, ahora sé que ha sido un error confiar en. Todos estamos asumiendo errores y buscando alguna forma de cambiar la situación.

    Frente a esto, yo lo que veo es que los grandes culpables de esta situación son los que han tomado las decisiones de verdad, (me vas a permitir que lo que yo haga importa tres pimientos comparado con lo que haga Trichet, o el Santander o el contubernio PP-PSOE, o el FMI,o la CEOE, o los sindicatos, entre otros....).

    Resulta que los culpables de esta situación son los que en 2006 llenaban los periodicos definiendose como "el milagro soy yo", "estamos en champions", "las empresas españolas son tal cual...", "la responsabilidad de los sindicatos...".

    Todos esos, son los que nos han traído aquí;

    Curiosamente, mencionas que nadie asume las culpas, nadie intenta ponerse a currar, etc...

    Pues la realidad es que tienes razón, pero el problema no es que los de "a pie", estemos asumiendo o dejar de asumir, estemos remangandonos o no, (al final ya estabamos remangados).

    El problema es que ni la CEOE, ni los sindicatos, ni los gobiernos, ni el FMI, ni los bancos(centrales y no centrales), ni la oposición, ha asumido aún la mínima responsabilidad, como si esto no fuera con ellos.

    Y el problema es que ninguno de los anteriores han cambiado las recetas o medicinas, a pesar de todos los fiascos colectivos.

    Y el problema es que ninguno de los anteriores, que tanto hablan de sacrificio y demás... han propuesto una sola medida concreta que implique un sacrificio propio....

    es decir... seguimos con lo de sacrificio, (pero que se sacrifiquen otros), liberalizar, (pero que se liberalicen los otros).... etc.

    Y si no dime alguna medida concreta que haya dicho alguno de los mencionados que suponga un minimo sacrificio propio...

    (y no valen infinitivos que no significan nada del estilo promocionar....)

  18. #23
    Anonimo
    11/02/10 12:31

    Para el anónimo que me menciona:

    Creo que no has entendido nada. Yo creo en el mercado, y por supuesto que si puedes trabajar por dos mil euros, de Lunes a Viernes de 8 a 3 , no lo vas a hacer por 800 pavos en un invernadero. Eso es una obviedad. Lo que yo digo es que AHORA quizá ese primer empleo no sea tan abundante, y mucha gente tenga que dar el doloroso paso del primer al segundo caso.

    Por supuesto, mucha gente niega esta realidad, y eso es lo que yo estoy diciendo, que cuanto antes nos adaptemos a la nueva situación, la recuperación será más rápida.
    El tema de ser "señoritos", o todo lo demás que dices, y lo de "por donde van los tiros", estás tirando la piedra y poniéndote la venda. Yo no sé las intenciones que me presupones, pero en cualquier caso es cosa tuya.

    Y sé lo que es trabajar en el campo duramente, te lo aseguro.

    Yo solo estoy hablando de una realidad que veo día a día. Somos un país sin una gran industria, en general poco preparados tecnológicamente y con una aversión a emprender arraigada entre muchos sectores de la sociedad. Se junta con una especie de odio o desconfianza a todo lo que sea empresa o empresario, que te deja como única salida el ser funcionario, o ser asalariado pero echando pestes del jefe por definición.
    A mí esto no es que me importe demasiado ni me siento ofendido por ello. Sé cómo es mi país y lo tengo que aceptar como es. Pero ahora nos toca empezar a ver la realidad de la economía. Y siento que mucha gente la única respuesta que tiene ante esto es echarle la culpa a los demás. Las empresas, los bancos, los políticos o la confluencia planetaria.
    Y yo lo siento por ellos, porque como no nos pongamos a trabajar activamente, esta crisis no se irá. Y con quejas y lamentos, menos aún.

    Saludos.

  19. #22
    Anonimo
    11/02/10 12:23

    Jerm:

    Estoy un poco harta de ver comentarios sobre los funcionarios públicos, en primer lugar tendriamos que distinguir entre funcionarios publicos, sujetos que han aprobado unas oposiciones, examenes que por otra parte todo espanyol mayor de edad puede acceder incluido tu, y empleado público, por regla general, gente afin a un partido, o con conocidos dentro de la administración pública, local y/o autonomica, gente que no sabe lo que es pasar una oposición, que su sueldo no tienen que ver nada con el sueldo del funcionario, gente para la qual se inventan puestos de trabajo que no estan adscritos a ninguna relación de puestos de trabajo públicos.
    Para refrescarte la memoria ó bien para que tengas la información de primera mano ahi va lo siguiente:
    Año 1984 con la convivencia del gobierno y el trio la la la ( CCOO, UGT Y CSIF), se sacaron de la manga un real decreto donde a los funcionarios se les reducia el cobro de las pagas extras solamente al sueldo base y trienios, comportado con ello un agravio comparativo con el resto de los trabajadores de la privada donde las pagas extras eran verdaderamente pagas dobles, el funcionario dejo de percibir a partir de este año lo que se llama pagas dobles, quedandose en la mitad.
    Sobre el aumento de sueldo por mayor cantidad al IPC, tengo que informarte que durante los años en los que el PSOE con Gonzalez de presidente, a los funcionarios se les estuvo "congelando el sueldo", es decir ni IPC ni por encima del IPC, cero patatero, eso si con el consabido benepalacito del famoso trio la la la.
    Con el gobierno del PP mas de lo mismo cero patatero de aumento.
    Hay que añadir a todo eso, se inventaron los catalogos de los puestos de trabajo, generando el famoso divide y venceras entre los empleados, para poder acceder a un nivel superior, gente ha tenido que canviar de lugar de trabajo, y no me estoy refiriendo a cambio de planta o departamento dentro del mismo centro de trabajo, si no de lugar de residencia, todo esto para poder ganar un poco mas, consolidarlo en la nomina y poder volver a tu lugar de residencia en otro concurso de puestos de trabajo, teniendo en cuenta que tan solo se puede concursar con el mismo nivel a fin de no perderlo una vez consolidad el nivel adquirido entre 2 y 3 años.
    Reacción de la masa popular, por llamarlo de alguna manera, a la inmensa mayoria de gente entre los que te incluyo a ti, eso si con el debido respeto, en epocas de bonanza quando la privada iba viento en popa, mofandose de los funcionarios públicos, que si ganaban poco que si eran gente vaga y un largo etc, de estos tambien hay en la privada y en la banca. Ahora que estamos en una recesión tremenda, eso si provocada por esta clase de politicos metidos a empleados publicos sin ninguna clase de miras, ahora todos contra los funcionarios, que si se les han subido el sueldo mas que el IPC, que si son una lacra, vagos, y un sin fin de estupideces mas .
    Y ya para terminar, tu y la gente como tu antes de dar opiniones gratuitas os deberiais informar como funciona realmente cualquier sector, sea público o privado, ya que muchas veces da la impresión de que hablais por hablar o lo que decimos los catalanes "quant no es poden haber diuen que son verdes". En este pais hace falta un mucho de sentido comun y mucha menos demagogia e ignorancia, los terminos los utilizo en general que es lo que mas abunda, en fin al final me he decidido a opinar sobre mi postura, debido que de un tiempo a esta parte estoy un mucho harta de ver opiniones gratuitas e intentar desprestigiar a sectores varios.
    Agur como dicen en vasco

  20. Top 100
    #21
    11/02/10 10:41

    Por cierto...

    y despues de pasar de la teoria e inventarnos unas nuevas para justificar lo que nos interesa...

    Le echamos la culpa a las teorías...

    ¿es razonable echar la culpa del tortazo a unas teorías que han sido sistemáticamente torturadas e ignoradas?. Hombre. a lo mejor deberiamos echarselas al mero hecho de ignorarlas.

    Y por cierto, en todo este maremagnum... ¿no sería mejor pararnos a pensar y formarnos adecuadamente?.

    A todo esto. ¿algún error de los empresarios?.


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