Si por banco entiendes una entidad finaniciera constituida de acuerdo a la normativa española no es cierto que ECI tenga un banco propio ni ahora ni antes. Lo que si es verdad es que se cobraba, por lo menos hasta hace no mucho, por un sistema de "cuentas internas" (ignoro si este termino que estoy empleando es riguroso desde el punto de vista legal), de tal manera que un trabajador estable tenía su "cuenta" en ECI, cuenta que se iba engrosando por los salarios ingresados y de la cual sacaba el dinero liquido que iba necesitando de cajeros internos; si el trabajador quería o podía ahorrar y dejaba ese dinero en la cuenta interna se le pagaba un interés pero ya hace años que quien lo desee puede optar por transferir su sueldo a una cuenta bancaria externa. Lo de que el Corte Inglés tiene su propio banco viene fundamentalmente de un libro mítico y censuradísimo en sus primeras ediciones sobre el funcionamiento interno de esa empresa en la que el autor denominaba "banco" a lo que acabo de describir aunque nunca fue un banco propio con sus 20 dígitos.
Resumiendo el ladrillo que acabo de echar: si quierías dejar el sueldo dentro de la empresa sacabas la pasta que te hiciese falta por cajero automático interno y por lo que te sobraba te pagaban intereses pero, insisto, ni nunca fue un banco legalmente consituido y hace ya hace muchos años que quien quisiese podía dar orden de traspaso de su nómina integra a un banco "convencional". Ignoro como los últimos acontecimientos en ECI han podido influir en esta forma de funcionar y si ha podido ser modificada esta operativa en los últimos años
Saludos