¿A partir de qué cuantía se considera una nómina digna de consideración?

Hola amigos,

Una vez más acudo a vosotros con la certeza que vuestra experiencia me sacará de dudas.

Todos sabemos las innumerables cuentas libres de comisiones con la condición de domiciliar la nómina mensual. Dicho esto, sin duda cualquier nómina sea de la cuantía que sea, en tanto que ingreso recurrente es de interés para cualquier entidad bancaria.

No obstante, en esto como en todo, seguro que existe una cantidad aproximada que es considerada como una nómina importante a tener en consideración y por lo tanto el beneficiario de la misma pasa a ser tratado con mayor atención. No digo que haya una cantidad fija pero sí un aproximado. A este respecto, agradecería que alguien que sepa del tema pueda dar datos precisos. Gracias.

Vaya parida de pregunta. Los bancos quieren pasta y punto.

Tu lo que llamas consideracion yo como mileurista(algunos meses ni eso) me parece una discriminacion

Aun asi cada banco tiene sus normas , normalmente lo mas habitual es alguna promocion por apertura: deposito especial, regalos , descuento recibos domiciliados , tarjeta % descuento en compras . Muchas prestaciones se ruducen al pasar en año

Existe una pregunta con muchas respuestas en el foro sobre ser importante para un banco, resumiendo que es dificil saber que cliente es mejor:uno con mucho dinero , otro con muchas vinculaciones.....

Lo mejor para ti no es lo mejor para el banco . Recuerda el banco no es tu amigo

No es una parida de pregunta. Para dar esa respuesta es mejor callarse.

Efectivamente eso de cuantía de la nómina para ser tenida como digna de atención varía mucho entre bancos. Vayamos con algunos ejemplos objetivos y alguno subjetivo-personal.

1.- Ibanesto te pide (o pedía, no lo sé en realidad) un ingreso mínimo de 800 € mensuales para poder acogerte a las ventajas de estar "nominalizado"
2.- ING Direct. En la Cuenta nómina creo que no piden cantidad mínima pero en la Cuenta Sin Nómina la cantidad mínima es de 1500 € al mes.
3.- El año pasado a un familiar que tenía una nómina de 250 € por un miniempleo, CajaSur le pasó las comisiones de mantenimiento trimestrales de rigor. Cuando le dije que por el hecho de tener la nómina deberían quitárselas este familiar fue a reclamar y le dijeron que su nómina era muy baja, a lo que respondió que le enseñaran el documento público donde dijera la cantidad mínima que debería tener la nómina. Como no pudieron enseñarle nada le quitaron las comisiones ya que cumplía el requisito de estar "nominalizado"

Total, que cada banco es un mundo...

Saludos

En la cuenta nómina de Banco de Sabadell (ahora se llama cuenta Expansión) en su momento pedían un mínimo de 700€ para no cobrar comisiones y el resto de ventajas. Eso era hace unos tres años. Ahora no lo sé. Supongo que se puede consultar en su web.

Para ser nuevo haces una gran aportación a este foro.

Sin comentarios.

Sin comentarios (bis)

Hola amigos,

Muchas gracias por vuestras primeras aportaciones, incluida la de indignado ya que cuando uno está cabreado se tienen estas salidas de pata de banco, no pasa nada.

Sí, estoy de acuerdo y cuando uno ingresa las cantidades fijadas por contrato el quedar libre de comisiones es ya un trato diferenciado. No obstante, la pregunta iba más en la lína de si hay una cantidad de nómina a partir de la cual un banco no quiera perderte como cliente y te dé cierto trato preferencial más allá de las ventajas de las diferentes cuentas nóminas. ¿2800-3000 consideráis que para una oficina es ya una cuenta con una nómina importante?