S.A , 2 nuevos contratos y Seguridad Social

SA dedicada al turismo. Se va a contratar a dos personas. Una como trabajador en la administración , ejerciendo además de Administrador por delegación del Consejo de Administración. no es socio y pero si hijo de actual administrador que posee el 25% . El otro como director del establecimiento, mayor de 45 años, socio con 5% y parado actualmente.
Hemos oído todo tipo de versiones sobre sí uno en Reta, el otro no, ambos en régimen general, que si hay bonificaciones en la SS por parado mayor, que no hay bonificaciones. Por favor alguien me aclara si es RETA O GENERAL y si hay bonificación . Gracias.

El hijo del administrador que posee el 25% de la sociedad deberá estar incluido en el Régimen Especial de la Seguridad Social, debido a que hay vínculo de parentesco y posee una participación igual o superior al 25%.

El director del establecimiento deberá estar en el Régimen General, puesto que aún siendo socio, no reúne el control efectivo necesario de la sociedad.