En la página de hacienda (www.agenciatributaria.es) hay un calculador-simulador de retenciones.
Nada tan sencillo como hacer una simulación, poniendo la totalidad de retribuciones anuales previstas, y ver cual es el tipo de retención que sale.
Luego deberías comunicar a ambos pagadores que te apliquen un tipo de retención voluntaria, superior al que individualmente le sale a cada pagador.
O sea, si la administración tiene calculado un tipo de retención del 15 %, y la nueva emrpesa establece un tipo del 2 %, pero tú sabes que contando ambos salarios correspondería un 16 %, simplemente pides (modelo 145) que en ambos salarios te apliquen un 16 % de retención.
No hay nada de tipos de contratos ni cosas así. Tanto ganas, tanto pagas de IRPF. Da lo mismo que sea un un solo salario mayor, o en dos salarios menores.
la plus belle des ruses du Diable est de vous persuader qu'il n'existe pas!