¿Es una catástrofe para una empresa pagar 900 euros a un trabajador?

No es una catástrofe, se llama racanería.

En algunos casos es racanería y en otros puede ser la puntilla para la empresa...

¿Entonces qué hacemos con ésas, que el personal trabaje gratis?

Simplemente se caerán (cerrarán) por su propio peso...

Es cierto que hay empresas que podrían pagar mucho más a sus trabajadores, pero no es menos cierto que hay otras al borde de no ser rentables.

Mucha culpa de que sean menos rentables la tienen los políticos y las leyes que aprueban.

Algo de culpa tendrán sus gestores, ¿no? Lo digo porque esto empieza a ser como cuando la culpa era de la pertinaz sequía.

También nosotros como consumidores o clientes de esas empresa tendríamos que asumir que por ejemplo el precio de un café debería ser de 1,80 o 2 €, y que nuestras ventas al exterior deberían estar basadas más en la calidad que en un precio económico. Con esto no me refiero a las grandes empresa sino a pymes y autónomos.

Es falso que falta de competitividad de las empresas españolas, no nos hace pagar mas a consumidores y recibir menos a trabajadores.

Hablo de empresas y ejecutivos, no de demagogias con autonomos que tambien son trabajadores, aunque algunos se sientan con tanto ego.

Lo unico que se resiente con el modelo europeo de sueldos mas altos y precios mas bajos, son los beneficios empresariales.

Sueldos bajos produce menos consumo e inversion en los PIGSS.

La falta de competitividad no viene del trabajador, sino en la voracidad y peor gestion empresarial con Europa, que si piensa en los problemas que el egoismo y ls avaricia e incompetencia empresarial producen para perjuicio general y al bien comun.

Un saludo

Mira la proporcion de grandes empresas en esos paises, y la de Espana.

No creo que sea muy dificil de entender.

Mapfre no va a tener ningun problema en pagar 12.6k a un trabajador. Mas que nada porque no creo que nadie en Mapfre gane menos que eso.

Talleres Paco si va a tener un problema si le subes sus costes un 22% de repente. Panaderia Antonio tambien. Papeleria Manolito tambien... Y resulta que estos son la mayoria en Espana.

Trabajadores cualificados, y las empresas que lo contratan no van a tener ningun problema. Trabajadores no cualificados, el tipico que mueve papeles, o mueve paquetes en un almacen, ese le pagan el minimo porque no produce mas del minimo. Si no hubiera minimo, le pagarian menos porque bien a) no produce mas o b) hay muchos que hagan lo mismo o c) las dos anteriores.

Entonces el que esta jodido es ese trabajador no cualificado. Y de nuevo en Espana la mayoria son asi...

Parte culpa de los trabajadores por el populismo, por nunca preocuparse de nada, por el escaqueo... Y gran parte en mi opinion culpa del empresaurio iberico que solo piensa en dar el pelotazo en lugar de invertir en mejorar la productividad. Si tienes a un tio moviendo paquetes... tenias que haber invertido en  tener una maquina hace mucho tiempo.

Espana esta a anos luz de esos paises por los trabajadores, los empresarios, los politicos, la cultura, etc.

Saludos

¡Ojo! No son 12.600€ brutos, son 12.600€ + aprox. un 30% de Seguridad Social a cargo de la empresa (salen 3.780€).

En total 16.380€.

Dicho esto, ya se puede discutir si es racanería o empresas al borde del abismo que le dan el ultimo empujón (que habrá de todo).

  El descenso de las rentas del trabajo durante el periodo 1981-2012 fue, pues, de un 5,5% en EEUU, un 6,9% en la UE-15, un 5,4% en Alemania, un 8,5% en Francia, un 7,1% en Italia, un 1,9% en el Reino Unido y un 14,6% en España, siendo este último país donde tal descenso fue mayor. Detrás de estas cifras hay un crecimiento enorme de las desigualdades sociales, que han alcanzado su máxima expresión durante la Gran Recesión. Tal crecimiento es un tema visible en los grandes medios de comunicación, y ha alcanzado un nivel de preocupación y alarma en los centros de poder político por la previsible inestabilidad que conlleva, pues a nivel de calle (aunque no a nivel de la mayoría de los principales medios)  tal crecimiento de las desigualdades se debe a que el enorme aumento de la riqueza y bienestar de las minorías pudientes se ha estado consiguiendo a costa del gran descenso del bienestar y nivel de vida de la mayoría de las clases populares, que constituyen la mayoría de la población.

El gran crecimiento de las desigualdades como consecuencia de las políticas neoliberales

Análisis detallados, país por país, así lo muestran. Los salarios, las condiciones de trabajo, la ocupación y el bienestar en cada uno de estos países se han deteriorado. Un indicador claro de este deterioro es el crecimiento de las enfermedades llamadas de la desesperación –“despair”–   (la adicción a las drogas o al alcohol, y las enfermedades relacionadas con el estrés) en la mayoría de estos países.

https://blogs.publico.es/vicenc-navarro/2018/10/03/las-causas-del-crecimiento-del-mal-llamado-populismo/

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Patriotadas

Un saludo

Desde que se insteuró el salario mínimo se repite el mismo debate, sea cual sea la subida.

Es igual que aquello de que viene el lobo ... el lobo nunca viene, pero si viene daigual porque no nos lo creeremos después de tantas mentiras.

Lo cierto es que con 900 € es difícil sobrevivir hoy en día.

Una empresa que ya tuviera contratado a un trabajador por el SMI lo que tendría que pagar ahora son 1980 € más al año, más la parte de seguridad social correspondiente a esa cantidad. Vivir, hoy, con ese sueldo ya es difícil, difícil. Pero vamos, es muy sencillo, una empresa que no puede pagarlo, no puede tener un trabajador. Una empresa que no puede pagar ese sueldo a un trabajador no es socialmente útil.

Buenas tardes. Parece que NO estás muy al día de números; los 1980€ son solamente por la subida de SMI, te falta el prorrateo de las pagas extraordinarias que sumadas a la nueva cotización de Seguridad Social ascenderían mas o menos, a los 3780€ por empleado que comentaba anteriormente Frangon (casi el doble tus números...).

"Una empresa que no puede pagar ese sueldo a un trabajador no es socialmente útil"..., acertado comentario para aumentar las colas del paro, si señor.

Un saludo.

Que va hombre eso tiene una solucion muy facil, se pasa a contratador y entonces se entera uno de lo que vale un peine

Mientras discusiones de salon