El español es un idioma lo suficientemente rico como para poder plasmar detalladamente todas las condiciones en un contrato.Que tomadura de pelo es que te ofrezcan un 2% de interés en una cuenta ahorro pero se niegan a firmarlo en un contrato.Yo me niego a trabajar con un banco así, menuda política de transparencia tiene este banco y sus gestores....
En la web te ofrecen el 2% sin condiciones y en caso de que llegues tarde el 1.10% domiciliando nómina.El problema radica que la apertura de la cuenta el mismo viernes 14 en el contrato no figura para nada el 2% sin condiciones, solamente el 1,10% cumpliendo condiciones. En mi caso he iniciado la apertura de dos cuentas (la de mi mujer y la mía) y en ambos contratos figura lo mismo: El viernes nos llamaron por teléfono para indicarnos que las condiciones del 2% no figuran en el contrato porque es una promoción. Paso de esta cuenta porque al final pagarán el interés que ellos quieran, si ofrecen unas condiciones en la web y en prensa pero luego no te lo ofrecen por escrito, algo raro hay.
En el momento de iniciar la apertura de la cuenta recibo este email: Te damos la bienvenida a la contratación digital de la Cuenta Inteligente1 EVO. Una cuenta con 0 comisiones y con una remuneración del 0,30% TIN 0,30% TAE2 por el dinero que tengas en la cuenta a plazo de la Cuenta Inteligente hasta 30.000€. Esta remuneración puede llegar a ser del 0,60% TIN 0,60% TAE3 siempre que cumplas con tan solo UNO de estos requisitos. | Después de paralizar la contratación me envían otro email:Me llamaron por teléfono y justificaron que en el contrato no figurase el 2% por ser una promoción temporal, como excusa me parece penoso. Si el banco me ofrece el 2% que me lo de por escrito, lo que vale hoy en día es lo que se firma, si no lo quieren firmar es por algo y no tengo ganas de buscar problemas.
En el contrato se puede especificar perfectamente la fecha del 2024 en la que dejan de pagar el 2%, lo que no es normal es firmar un contrato donde te pagan el 1,10% domiciliando nómina y 0,70% sin nómina y que luego ellos te paguen el 2% al margen de lo contratado sin cumplir ninguna condición, si luego no te dan el 2% no hay donde reclamar.Cada vez los bancos me dejan mas asombrados.....
La actual basura de ley de blanqueo de capitales delega en los bancos la lucha en el blanqueo de capitales bajo pena de multa, los bancos deben conocer el origen de los fondos y te pueden pedir cuanta documentación sea necesaria y si no aportas lo que te piden ---->cuenta bloqueada.Lo absurdo es demostrar ahora los ahorros que hiciste hace muchos años, que siempre han estado a tu nombre en bancos nacionales y hacienda es de sobre conocedora de tu patrimonio, en estos casos tu actual declaración de la renta no aclara el origen de esos fondos.Luego también está la excusa de la ley de blanqueo para que el banco quiera conocer toda tu vida económica para ajustar mejor tu perfil comercial.
El problema es que radica que jamás deberías haber contratado esa hipoteca, el euríbor medio de marzo está en 3,6 mas un diferencial de 1,9 nos ponemos en el 5,5% de interés. Sobre un capital de 150.000€ al 5,5% de interés salen unos intereses de 8250€, que al mes suponen 687€ mas la amortización de capital.Que el euríbor no se preveía que iba a subir, todo lo contrario, tarde o temprano tenia que subir, lo que nadie puede pensar es que durante 30 años los tipos de interés estarán al 0% y voy a pagar 0€ de intereses por mis créditos.A la hora de contratar una hipoteca variable debemos considerar al menos un escenario de una subida de tipos de interés por lo menos del 5%, de esta manera nos evitamos unos sustos.Que yo sepa no existe ninguna moratoria respecto a las hipotecas, hubo algo parecido en el 2020 pero ya finalizó.
Estamos de acuerdo que @marita-99
no leyó bien las condiciones de la cuenta, pero también por parte del banco está cometiendo un fraude a sabiendas que muchos nuevos clientes que se adhirieron a la promoción, no la van a cobrar ya que el banco va a recibir la nómina fuera de plazo. Lo normal es dar un margen de mes y medio para recibir la nómina una vez que aceptas la promoción. El banco juega con la posibilidad de que algunos clientes esperen un tiempo a cambiar la nómina ya que no vas a estar realizando estos cambios cada poco y mareando a recursos humanos de tu empresa.